Chef de service
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Offre n° O04719100447
Publiée le 01/10/2019
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
FOULAYRONNES
Poste à pourvoir le
01/01/2020
Date limite de candidature
25/10/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autre >
Autre
Grade(s) recherché(s)
Capitaine de SPP
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du Groupement de la Prévention, de la Prévision et des Opérations, l'agent est placé sous l'autorité du chef de groupement.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la direction du service prévision ;
S intégrer dans l'axe transversal « prévention prévision opérations » du SDIS 47
Assurer l'astreinte chef de colonne, selon les qualifications détenues.
S intégrer dans l'axe transversal « prévention prévision opérations » du SDIS 47
Assurer l'astreinte chef de colonne, selon les qualifications détenues.
Profils recherchés
Capitaine de SPP ;
PRV2 et PRS 3 souhaitables;
Chef de colonne ;
Capacité à manager une équipe ;
Sens du contact avec les élus et les partenaires ;
Sens de l'organisation, rigueur, initiative et disponibilité
PRV2 et PRS 3 souhaitables;
Chef de colonne ;
Capacité à manager une équipe ;
Sens du contact avec les élus et les partenaires ;
Sens de l'organisation, rigueur, initiative et disponibilité
Contact
Informations complémentaires
Régime SHR, non logé
Pour tout renseignement, contacter le Lcl Arnaud ANSELLE, chef de Groupement de la Prévention, de la Prévision et des Opérations 05.53.48.95.53 ou aanselle@sdis47.fr
Pour tout renseignement, contacter le Lcl Arnaud ANSELLE, chef de Groupement de la Prévention, de la Prévision et des Opérations 05.53.48.95.53 ou aanselle@sdis47.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.