L'Agent social participe à la prise en soins des personnes âgées au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'auxiliaire de soins, de l'infirmière, du cadre de santé . Il accompagne le résident dans les actes de la vie quotidienne, veille à sa sécurité, à son confort, à son bien-être physique , psychologique. Il assure des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne dans le cadre de projets personnalisés.

l'agent social en EHPAD est chargé d'accueillir et d'accompagner le résident et sa famille. Il concourt à la mise en oeuvre du projet personnalisé. Il participe à l'évaluation de l'état de santé et du degré d'autonomie de la personne et alerte l'AS ou l'IDE. Il dispense des soins d'hygiène et de confort pour compenser partiellement ou totalement la dépendance du résident selon l'état de santé du résident et en accord avec l'AS. Il participe à l'hygiène de l'environnement du résident et du matériel. Il gère la matériel et les stocks. Il participe à la continuité des soins, l'amélioration des pratiques professionnelles au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Capacité à communiquer et à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité à organiser son travail selon ses priorités, les situations et les besoins des résidents
Capacité à réaliser des transmissions et à alerter
Capacité à analyser et modifier ses pratiques
respect du secret professionnel et des règles déontologiques
Respect du droit des résidents
Savoir utiliser le logiciel TITAN
Respecter les protocoles et/ou les recommandations de bonnes pratiques gériatriques
Respecter les principes d'ergonomie et de manutention
Connaître les procédures d'alerte au feu et évacuation, appel d'urgence
Conditions et contraintes d'exercice
Horaires décalés, travail les dimanches et jours fériés, les nuits, en horaires coupés
Manipulations importantes
Déplacements importants