L'agent manage des équipes techniques diverses (120 agents) : propreté urbaine, bâtiment, fêtes et manifestations, domaine public/signalisation, éclairage public/feux tricolores, entretien des locaux, vie locale, administratif, et magasin et garage.
Également, il seconde le directeur du parc technique et travaille étroitement avec les directeurs des espaces verts et le directeur du centre technique communautaire.
Il est en lien direct avec les services des collectivités et les acteurs de la cité.
Le poste demande de grandes qualités managériales et une capacité à organiser les tâches des équipes pour répondre à des exigences et des missions très variées. Il est nécessaire d'avoir une grande capacité d'adaptation.

Manager la direction du parc technique en lien avec le directeur et les chefs d'équipes
Dirige, coordonne, et anime l'ensemble des services des parcs techniques en lien avec le directeur
Pilote et réalise les projets et actions dans son domaine
Encadre la direction des parcs techniques en lien avec le directeur
Seconde le directeur dans l'élaboration et le suivi des budgets, la planification et l'exécution des tâches sous les aspects juridiques, administratifs et financiers
Conseille les élus sur ces domaines
Apporte une vision d'expertise en lien avec le directeur
Participe activement à la coordination et la mutualisation des ressources et moyens entre les trois parcs

Expérience réussie dans un poste comparable
Savoirs et savoirs - faire
Diplôme Bac+ 2 à Bac+ 5 technique ou généraliste
Maîtrise l'outil informatique / Logiciel DAO (dessin assisté par ordinateur)
Permis B
Savoirs - être
Management
Dynamisme, disponibilité, ponctualité
Esprit d'équipe, qualités relationnelles
Aptitude à la communication
Qualité de rigueur et d'organisation
Autonomie, prise d'initiative dans son domaine de compétence
Devoir de réserve (confidentialité)
Sens du service public