chef de salle opérationnelle CTA/CODIS

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Offre n° O04019051562
Publiée le 02/08/2019

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS des Landes
RPT DE SAINT AVIT
40000 MONT DE MARSAN
Lieu de travail
MONT DE MARSAN
Poste à pourvoir le
01/01/2020
Date limite de candidature
02/09/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autre > Autre
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Métier(s)
Autre
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Officier de Sapeurs-Pompiers Professionnels de catégorie B pour assurer les fonctions de chef de salle opérationnelle CTA-CODIS
Missions / conditions d'exercice
Positionné au sein du S.DI.S. et à l'interface avec l'usager, le chef de salle opérationnelle CTA-CODIS assure la fonction d'Officier CODIS. Il a la responsabilité du bon fonctionnement du plateau opérationnel composé du CTA, CODIS / salle de feux , CSC, salle de débordement. Il dispose d'un adjoint, dénommé chef CTA. Il est le garant du respect de la doctrine opérationnelle en vigueur au sein du SDIS. Il coordonne l'activité opérationnelle du SDIS. Il assure l'information des autorités et garanti la qualité du service.
Profils recherchés
- Etre titulaire du grade de lieutenant ou inscrit sur la liste d'aptitude au grade de lieutenant,
- Expérience et aptitude au management,
- Spécialité TRS souhaitée,
- Disponibilité,
- Capacité d'adaptation.

Contact

Lien de candidature
Envoyez votre lettre de motivation et votre CV à Monsieur Jean-Claude DEYRES Président du Conseil d'Administration du SDIS des Landes Rocade rond-point de Saint Avit BP 42 40001 MONT-DE-MARSAN Cédex
Informations complémentaires
Lieutenant hors-classe Jean-Jacques LAVIGNE Tél. 05.58.51.56.10

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.