Directeur de l' Office de tourisme des Landes d'Armagnac

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Offre n° O04019047728
Publiée le 04/04/2019

Synthèse de l'offre

Employeur
SM DEVELOPPEMENT LANDES D ARMAGNAC
31 CHEMIN BAS DU HAUT
40120 ROQUEFORT
Lieu de travail
LABASTIDE D'ARMAGNAC
Poste à pourvoir le
01/06/2019
Date limite de candidature
10/05/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Création d'un emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Direction de l'Office de Tourisme des Landes d'Armagnac
Le territoire des Landes d'Armagnac composé de deux Communautés et de 39 communes.

Missions / conditions d'exercice
Encadrement du personnel de l'OT (4 agents)
Gestion administrative et financière : préparation et suivi du budget, organisation du travail des équipes
Gestion de la Taxe de Séjour (régisseur)
Mise en oeuvre de la politique touristique en liaison avec les partenaires
institutionnels et les acteurs du territoire (force de proposition)
Gestion du site internet
Profils recherchés
Expérience et/ou formation préalable dans le domaine touristique
Capacité de management
Rigueur et sens de l'organisation
Maîtrise des TIC
Maîtrise de l' anglais

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
Poste à temps complet,
Amplitudes horaires variables en fonction de l'activité, Déplacements réguliers sur les quatre sites de l'activité
Travail en collaboration avec les fonctions supports de la Communauté de Communes

Renseignements auprès de Monsieur MARCIAL Didier, Directeur de la Communauté de
Communes des Landes d'Armagnac
téléphone : 06.73.44.38.60

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.