Agent d'accueil de l'agence postale communale/ Direct, Contrat art. L 332-8,5°
Offre n° O02A250701402289
Publiée le 16/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Peri (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
03/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
AGENT D'ACCUEIL DE L'AGENCE POSTALE COMMUNALE
Prise de fonction le 3 octobre 2025
Le conseil municipal du 10 juillet 2025 dans sa délibération n°2025-10-07-09 a décidé de le renouvellement d'un emploi d'adjoint administratif territorial à temps partiel de 17heures hebdomadaires, avec prise de fonction le 3 octobre 2025 pour exercer les fonctions et missions d'agent d'accueil de l'agence postale commune de PERI, catégorie C, Rémunération : indice brut 367 - Indice majoré 366.
FONDEMENT JURIDIQUE
Le renouvellement de cet emploi permanent à temps partiel (17h hebdomadaires) se fait sur le fondement de l'article L. 332-8- 5° du Code général de la fonction publique qui permet d'attribuer à des agents contractuels territoriaux " tous les emplois à temps non complet lorsque la quotité de temps de travail est inférieure à 50 % ".
L'agent contractuel recruté en application de l'article L. 332-8 sera engagé par contrat à durée déterminée d'une durée de trois ans, renouvelable dans la limite maximale de six ans.
Fonction publique Territoriale
Employeur Commune de PERI Corse du Sud
Localisation Agence postale communale Mairie annexe de PERI Plaine de PERI RT 20
20167 PERI
Date limite de dépôt des candidatures : 31 août 2025
PROCEDURE
La procédure de recrutement respectera les étapes, fixées principalement par le Décret n° 88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale.
- Prise de décision de renouvellement d'emploi permanent d'agent technique par le conseil municipal : Délibération n° 2025-10-07-09;
- Inscription au budget des crédits nécessaires ;
- Publication de l'avis de déclaration de vacance d'emploi ou création de poste, et fiche de poste (missions, compétences...)
-Entretien préalable
Entrée en fonction 3 octobre 2025
Prise de fonction le 3 octobre 2025
Le conseil municipal du 10 juillet 2025 dans sa délibération n°2025-10-07-09 a décidé de le renouvellement d'un emploi d'adjoint administratif territorial à temps partiel de 17heures hebdomadaires, avec prise de fonction le 3 octobre 2025 pour exercer les fonctions et missions d'agent d'accueil de l'agence postale commune de PERI, catégorie C, Rémunération : indice brut 367 - Indice majoré 366.
FONDEMENT JURIDIQUE
Le renouvellement de cet emploi permanent à temps partiel (17h hebdomadaires) se fait sur le fondement de l'article L. 332-8- 5° du Code général de la fonction publique qui permet d'attribuer à des agents contractuels territoriaux " tous les emplois à temps non complet lorsque la quotité de temps de travail est inférieure à 50 % ".
L'agent contractuel recruté en application de l'article L. 332-8 sera engagé par contrat à durée déterminée d'une durée de trois ans, renouvelable dans la limite maximale de six ans.
Fonction publique Territoriale
Employeur Commune de PERI Corse du Sud
Localisation Agence postale communale Mairie annexe de PERI Plaine de PERI RT 20
20167 PERI
Date limite de dépôt des candidatures : 31 août 2025
PROCEDURE
La procédure de recrutement respectera les étapes, fixées principalement par le Décret n° 88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale.
- Prise de décision de renouvellement d'emploi permanent d'agent technique par le conseil municipal : Délibération n° 2025-10-07-09;
- Inscription au budget des crédits nécessaires ;
- Publication de l'avis de déclaration de vacance d'emploi ou création de poste, et fiche de poste (missions, compétences...)
-Entretien préalable
Entrée en fonction 3 octobre 2025
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Accueil et orientation du public
Gestion de l'agence postale communale: assurer les services postaux, financiers et toutes les prestations associées à une agence postale communale, enregistrer les opérations bancaires courantes, savoir appliquer les procédures de contrôle des identités
Manipulation des fonds
Gestion d'une trésorerie
Gestion des différents services postaux
Aide au secrétariat de mairie: accueil et diverses tâches administratives en collaboration avec le secrétariat de mairie.
Horaires du lundi au jeudi 13h30 à 17h, vendredi 13h30 à 16h30
Accueil et orientation du public
Gestion de l'agence postale communale: assurer les services postaux, financiers et toutes les prestations associées à une agence postale communale, enregistrer les opérations bancaires courantes, savoir appliquer les procédures de contrôle des identités
Manipulation des fonds
Gestion d'une trésorerie
Gestion des différents services postaux
Aide au secrétariat de mairie: accueil et diverses tâches administratives en collaboration avec le secrétariat de mairie.
Horaires du lundi au jeudi 13h30 à 17h, vendredi 13h30 à 16h30
Profils recherchés
QUALITES ET COMPETENCES REQUISES
Savoir travailler en équipe
Sens de l'organisation
Capacité d'écoute
Sens de l'accueil
Confidentialité indispensable
Maîtrise des techniques de secrétariat et informatiques
Être polyvalent, autonome, réactif
Titulaire d'un diplôme Bac+2
Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer exclusivement par mail à
contact@peri.corsica
Objet Candidature agent administratif agence postale communale
Savoir travailler en équipe
Sens de l'organisation
Capacité d'écoute
Sens de l'accueil
Confidentialité indispensable
Maîtrise des techniques de secrétariat et informatiques
Être polyvalent, autonome, réactif
Titulaire d'un diplôme Bac+2
Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer exclusivement par mail à
contact@peri.corsica
Objet Candidature agent administratif agence postale communale
Contact et modalités de candidature
Contact
Monsieur le Maire
Informations complémentaires
PERI Mairie annexe
Casa cumuna di I PERI
Facciata Rossa Plaine de Peri
Casa cumuna di I PERI
Facciata Rossa Plaine de Peri
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.