UN ·E CHARGÉ·E DE MISSION JEUNESSE

Offre n° O035250717000462
Publiée le 17/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Pépinière d'entreprises Synergy8 - 17 rue de la Rouelle, Dol-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
16/08/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Rejoignez une équipe dynamique au service des jeunes !

Vous êtes passionné·e par l'accompagnement des jeunes et vous avez à coeur de
contribuer à leur épanouissement ?

La Communauté de Communes recrute un·e chargé·e de mission Jeunesse passionné·e et créatif·ve, pour accompagner les jeunes de notre territoire dans leurs projets et aspirations !
Missions / conditions d'exercice
Proposer, planifier, suivre et mettre en oeuvre des actions jeunesse innovantes.
Animer des rencontres régulières avec les jeunes sur leurs lieux de vie.
Organiser des ateliers thématiques (mobilité, emploi, engagement citoyen) et des événements locaux.
Accompagner les projets des jeunes et leur offrir un soutien adapté.
Sensibiliser et informer autour de sujets essentiels : santé, addictions, harcèlement, droits, etc.
Dynamiser le réseau de partenaires locaux et valoriser l’engagement bénévole.

Pourquoi vous ?

- Parce que vous serez un véritable relais de proximité, facilitant la communication entre les jeunes et les acteurs locaux.
- Parce que vous savez identifier les besoins spécifiques de chaque jeune, les orienterez vers les structures compétentes et assurerez un rôle de médiation pour résoudre les conflits ou les situations délicates.
- Parce que vous savez apporter un accompagnement personnalisé pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle.
- Parce que vous êtes une personne enthousiaste, à l’écoute, et capable de mettre en place des actions concrètes tout en apportant des solutions innovantes aux besoins des jeunes.
- Parce que vous aimez travailler en équipe et souhaitez contribuer activement au développement de projets locaux.
Profils recherchés
Le poste est pour vous si ...

Vous avez :
- un BAC +2/3 : DEJEPS/BP JEPS- BUT/DUT Carrières sociales
- un permis B

Contact et modalités de candidature

Contact
0299809057
Informations complémentaires
En tant qu’employeur engagé, nous proposons :
Une rémunération comprenant l’IFSE et le CIA.
Des titres-restaurant de 8 € (60 % pris en charge par l’employeur).
Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles).
Une participation employeur à la prévoyance (15 € en cas d’adhésion au contrat-groupe) et à la complémentaire santé (25 € mutuelle labellisée).
Un planning annualisé (horaires variables, interventions en soirée, le week-end,....)

poste à pourvoir dès septembre.
CV, lettre de motivation avant le 29/08/2025 en indiquant les références 2025/29 à rh@ccdol-baiemsm.bzh

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.