Un Assistant territorial d’Enseignement Artistique (H/F), discipline : Trompette
Offre n° O036250717001228
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place des Droits de l'Homme - BP 150, Issoudun (Indre)
Poste à pourvoir le
13/09/2025
Date limite de candidature
17/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. B
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Issoudun recrute pour le Conservatoire Municipal de Musique (260 élèves, 20 enseignants), un Assistant territorial d’Enseignement Artistique (H/F),
Discipline :Trompette
Poste titulaire de préférence ou contractuel, à temps non complet (7h00).
Discipline :Trompette
Poste titulaire de préférence ou contractuel, à temps non complet (7h00).
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur du Conservatoire, il ou elle aura comme missions principales :
- Enseignement du Trompette / cornet , du cycle initial au second cycle, ainsi que le cursus adulte,
- Direction ensemble de cuivres
- Initier et s’inscrire dans les projets pédago-artistiques transversaux et collectifs dans le cadre du projet d’établissement avec l’équipe pédagogique,
- Participer à la vie culturelle de l’établissement et de son territoire.
- Enseignement du Trompette / cornet , du cycle initial au second cycle, ainsi que le cursus adulte,
- Direction ensemble de cuivres
- Initier et s’inscrire dans les projets pédago-artistiques transversaux et collectifs dans le cadre du projet d’établissement avec l’équipe pédagogique,
- Participer à la vie culturelle de l’établissement et de son territoire.
Profils recherchés
- Titulaire du Diplôme d’Etat dans la discipline ou équivalence,
- Ouverture à toutes les esthétiques,
- Aptitudes aux nouvelles pédagogies (groupe / active et de projet),
- Aptitude au travail d’équipe et à la transversalité,
- Goût de la transmission,
- Expérience similaire souhaitée,
- Sens du service public.
- Ouverture à toutes les esthétiques,
- Aptitudes aux nouvelles pédagogies (groupe / active et de projet),
- Aptitude au travail d’équipe et à la transversalité,
- Goût de la transmission,
- Expérience similaire souhaitée,
- Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254033636
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre + CV) sont à adresser, avant le 17 août 2025 à :
Monsieur le Maire , Hôtel de Ville, Place des Droits de l’Homme BP 150 36105 Issoudun cedex ou par mail : ressources.humaines@issoudun.fr
Monsieur le Maire , Hôtel de Ville, Place des Droits de l’Homme BP 150 36105 Issoudun cedex ou par mail : ressources.humaines@issoudun.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.