Agent administratif - Aides sociales et logement
Offre n° O057250807000802
Publiée le 07/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de Verdun - BP 50010, Terville (Moselle)
Poste à pourvoir le
06/09/2025
Date limite de candidature
06/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Terville recrute un(e) agent administratif (ve) - Aides sociales et logement (H/F) en remplacement temporaire avec possibilité de pérennisation sur le poste.
Vos principales missions:
- Accueil et orientation des usagers (en personne ou par téléphone)
- Traitement des demandes d'aides sociales (légales et facultatives)
- Suivi des dossiers de logement social
- Organisation d'actions sociales ponctuelles (aide alimentaire, colis de Noël, goûters...)
Vos principales missions:
- Accueil et orientation des usagers (en personne ou par téléphone)
- Traitement des demandes d'aides sociales (légales et facultatives)
- Suivi des dossiers de logement social
- Organisation d'actions sociales ponctuelles (aide alimentaire, colis de Noël, goûters...)
Missions / conditions d'exercice
Vos activités quotidiennes:
- Informer et accompagner les personnes en difficulté
- Gérer les dossiers administratifs liés aux aides sociales
- Contacter les partenaires (assistants sociaux, associations, institutions)
- Participer à l'organisation d'évènements (distribution de bons, gestion logistique…)
- Assurer le suivi des situations liées au logement (demande, expulsion, médiation…)
- Informer et accompagner les personnes en difficulté
- Gérer les dossiers administratifs liés aux aides sociales
- Contacter les partenaires (assistants sociaux, associations, institutions)
- Participer à l'organisation d'évènements (distribution de bons, gestion logistique…)
- Assurer le suivi des situations liées au logement (demande, expulsion, médiation…)
Profils recherchés
- Sens de l'écoute, de l'organisation et de l'initiative
- Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations délicates
- Maîtrise des outils bureautiques
- Expérience dans la fonction publique territoriale ou dans le domaine social exigée
- Diplôme du secteur social serait un plus (CESF, SP3S,....)
- Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations délicates
- Maîtrise des outils bureautiques
- Expérience dans la fonction publique territoriale ou dans le domaine social exigée
- Diplôme du secteur social serait un plus (CESF, SP3S,....)
Contact et modalités de candidature
Contact
0382888288
Informations complémentaires
Poste à temps complet
Travail en lien étroit avec les collègues du CCAS
Grande polyvalence requise (remplacements possibles)
Disponibilité nécessaire
Encadrement assuré par la direction du CCAS
Travail en lien étroit avec les collègues du CCAS
Grande polyvalence requise (remplacements possibles)
Disponibilité nécessaire
Encadrement assuré par la direction du CCAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.