Agent d'entretien
Offre n° O065250718001575
Publiée le 18/07/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - bp 156, Bagnères-de-Bigorre (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
19/08/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
1h9 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes de la Haute-Bigorre recrute un agent d’entretien H/F pour les structures communautaires, sur la base de 1.15 heures hebdomadaires, dans le cadre d'emplois des adjoints techniques.
La CCHB dispose de nombreuses structures qui nécessitent un entretien régulier (exemples : locaux administratifs, services techniques, structures petite enfance, centre de loisirs, équipements culturels, équipements sportifs, …)
La CCHB dispose de nombreuses structures qui nécessitent un entretien régulier (exemples : locaux administratifs, services techniques, structures petite enfance, centre de loisirs, équipements culturels, équipements sportifs, …)
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable du personnel d’entretien, vous assurerez les missions suivantes :
- Entretenir les locaux des structures communautaires en tenant compte de l’occupation des sites.
- Travailler en autonomie dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité et en application des protocoles d’entretien.
- Faire remonter à sa hiérarchie les problèmes rencontrés dans les bâtiments (exemples : ampoule à changer, fuite d’eau, dégradations,…)
- Entretenir les locaux des structures communautaires en tenant compte de l’occupation des sites.
- Travailler en autonomie dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité et en application des protocoles d’entretien.
- Faire remonter à sa hiérarchie les problèmes rencontrés dans les bâtiments (exemples : ampoule à changer, fuite d’eau, dégradations,…)
Profils recherchés
- Formation à l’entretien des locaux collectifs (de type CAP/BEP Employé de collectivité)
- Bonne condition physique
- Aptitudes au travail en équipe
- Autonomie, discrétion et rigueur
- Bonne condition physique
- Aptitudes au travail en équipe
- Autonomie, discrétion et rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0562950805
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- poste à pourvoir au 1er septembre 2025
- travail à temps non complet sur une moyenne de 1.15 heures hebdomadaires, (possibilité d’heures complémentaires)
- Disponibilité (travail tôt le matin, en soirée et parfois le WE)
- En cas de recrutement d’un contractuel, CDD 1 an
Merci d’envoyer votre candidature (lettre + C.V.), avant le 19/08/2025 à Monsieur le Président de la CCHB, soit par courrier : Hôtel de ville, BP 156, 65201 Bagnères de Bigorre, soit par mail : recrutement@haute-bigorre.fr
- poste à pourvoir au 1er septembre 2025
- travail à temps non complet sur une moyenne de 1.15 heures hebdomadaires, (possibilité d’heures complémentaires)
- Disponibilité (travail tôt le matin, en soirée et parfois le WE)
- En cas de recrutement d’un contractuel, CDD 1 an
Merci d’envoyer votre candidature (lettre + C.V.), avant le 19/08/2025 à Monsieur le Président de la CCHB, soit par courrier : Hôtel de ville, BP 156, 65201 Bagnères de Bigorre, soit par mail : recrutement@haute-bigorre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.