Animateur·rice Périscolaire Qualifié·e responsable site
Offre n° O067250718000077
Publiée le 18/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
57 rue de Kirneck - B.P. 40074, Barr (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
17/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
19h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’Animateur·rice Périscolaire Qualifié·e propose aux enfants des activités éducatives, ludiques, culturelles et sportives, en application du projet pédagogique de la structure, et dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur.
L’Animateur·rice Périscolaire Qualifié·e récupère et dépose les enfants à la sortie/reprise des écoles en veillant au bon déroulement du trajet.
L’Animateur·rice Qualifié·e rejoindra l’équipe du Service Animation Jeunesse de la Collectivité sur certaines périodes des vacances scolaires (petites vacances et grandes vacances).
L’Animateur·rice Périscolaire Qualifié·e récupère et dépose les enfants à la sortie/reprise des écoles en veillant au bon déroulement du trajet.
L’Animateur·rice Qualifié·e rejoindra l’équipe du Service Animation Jeunesse de la Collectivité sur certaines périodes des vacances scolaires (petites vacances et grandes vacances).
Missions / conditions d'exercice
- Préparer et proposer des activités adaptées à l’âge des enfants en suscitant leur intérêt ;
- Assurer la sécurité physique, émotionnelle et psychique des enfants ;
- Vérifier l’état du matériel confié aux enfants et en assurer son entretien ;
- Récupérer et déposer les enfants à la sortie/reprise des écoles en veillant au bon déroulement du trajet ;
- comptabiliser les enfants, en sortant de l’école et en retournant à l’école, selon la liste des présences et noter les absents ;
- Faire le lien avec les écoles, les parents et la structure ;
- Préparer les repas en respectant les températures et les consignes de manipulation et en assurer le service ;
- Participer aux prélèvements alimentaires ;
- Accueillir et installer les enfants dans la salle (vestiaire, passage au toilette, lavage des mains, etc.) ;
- Créer et assurer une atmosphère sereine à l’occasion du repas ;
- Respecter les régimes spéciaux ;
- Accompagner les enfants vers un apprentissage des gestes simples (habillage/déshabillage, servir, verser à boire, débarrasser, etc.) et des règles de vie en collectivité ;
- Informer la Chargée de coopération Jeunesse des éventuels problèmes survenus pendant le repas et le temps d’accueil (problématique alimentaire, comportementale, etc.) ;
- Assurer la promotion de la structure via les outils de communication mis en place ;
- Gérer l’administratif, le nettoyage des locaux, les commandes de repas afin d’assurer des conditions d’accueil optimale
- Participer aux réunions et formations
- Assurer un lieu de vie convivial et accueillant (décoration, hygiène, rangement, matériel, etc.) ;
- Assurer la sécurité physique, émotionnelle et psychique des enfants ;
- Vérifier l’état du matériel confié aux enfants et en assurer son entretien ;
- Récupérer et déposer les enfants à la sortie/reprise des écoles en veillant au bon déroulement du trajet ;
- comptabiliser les enfants, en sortant de l’école et en retournant à l’école, selon la liste des présences et noter les absents ;
- Faire le lien avec les écoles, les parents et la structure ;
- Préparer les repas en respectant les températures et les consignes de manipulation et en assurer le service ;
- Participer aux prélèvements alimentaires ;
- Accueillir et installer les enfants dans la salle (vestiaire, passage au toilette, lavage des mains, etc.) ;
- Créer et assurer une atmosphère sereine à l’occasion du repas ;
- Respecter les régimes spéciaux ;
- Accompagner les enfants vers un apprentissage des gestes simples (habillage/déshabillage, servir, verser à boire, débarrasser, etc.) et des règles de vie en collectivité ;
- Informer la Chargée de coopération Jeunesse des éventuels problèmes survenus pendant le repas et le temps d’accueil (problématique alimentaire, comportementale, etc.) ;
- Assurer la promotion de la structure via les outils de communication mis en place ;
- Gérer l’administratif, le nettoyage des locaux, les commandes de repas afin d’assurer des conditions d’accueil optimale
- Participer aux réunions et formations
- Assurer un lieu de vie convivial et accueillant (décoration, hygiène, rangement, matériel, etc.) ;
Profils recherchés
BAFA ou équivalent.
Savoir-faire :
- Connaissance dans le domaine de l’enfance ;
- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité ;
- Appliquer les consignes en matière de gestes et postures.
Savoir-être :
- Ponctualité ;
- Discrétion professionnelle ;
- Autonomie ;
- Bon relationnel ;
- Rigueur et sens de l’organisation ;
- Sens du travail en équipe ;
- Capacité d’adaptation ;
- Faire preuve de tact ;
- Sens créatif ;
- Polyvalence ;
Savoir-faire :
- Connaissance dans le domaine de l’enfance ;
- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité ;
- Appliquer les consignes en matière de gestes et postures.
Savoir-être :
- Ponctualité ;
- Discrétion professionnelle ;
- Autonomie ;
- Bon relationnel ;
- Rigueur et sens de l’organisation ;
- Sens du travail en équipe ;
- Capacité d’adaptation ;
- Faire preuve de tact ;
- Sens créatif ;
- Polyvalence ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0388585226
Informations complémentaires
Vous pouvez envoyer vos candidatures (lettre de motivation et CV) par mail à l'adresse mail : drh@paysdebarr.fr
RIFSEEP - 13ème mois - CNAS - Participation employeur Santé et Prévoyance
RIFSEEP - 13ème mois - CNAS - Participation employeur Santé et Prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.