Un(e) Responsable Jeunesse - Culture (H/F)
Offre n° O069250715000818
Publiée le 18/07/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
117 RUE PIERRE PASSEMARD, L'Arbresle (Rhône)
Poste à pourvoir le
06/10/2025
Date limite de candidature
02/09/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, située à 20 km au nord-ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 37 000 habitants.
La CCPA gère en direct une structure d'information jeunesse (Info jeunes Pays de L'Arbresle, ex PIJ) ; elle a une compétence " d'accompagnement méthodologique, technique et de coordination des actions jeunesses conduites dans les communes du territoire communautaire ". La coordination jeunesse permet de compléter l'offre de service existante, en apportant une dimension communautaire à la politique jeunesse et en répondant aux enjeux actuels du territoire.
La CCPA a validé en décembre 2023 sa feuille de route concernant la politique jeunesse des prochaines années. Il s'agit de s'assurer de sa cohérence et de sa complémentarité avec les actions engagées afin de servir au mieux et la jeunesse du territoire. Sa mise en œuvre est portée par le service Jeunesse de la Communauté de Communes. Ce service est constitué de 3 personnes : 2 informateurs jeunesse qui animent une structure d'information jeunesse (Info Jeunes Pays de L'Arbresle / Ex PIJ) et une responsable jeunesse. La responsable jeunesse est chargée de la coordination jeunesse et est responsable de la structure d'information jeunesse.
Par ailleurs, la CCPA souhaite contribuer au développement culturel du territoire en apportant un soutien à des évènements culturels par l'intermédiaire d'un appel à projets annuel à destination des associations du territoire. Elle porte également d'autres projets culturels en lien avec d'autres services de la collectivité (CTEAC, création d'une salle de spectacles...)
Dans ce contexte, dans le cadre d'un remplacement congé maternité, la CCPA recrute un(e) Responsable Jeunesse et Culture pour les missions décrites ci- après, pour un contrat à durée déterminée de 7 mois, à partir du 6 octobre 2025.
La CCPA gère en direct une structure d'information jeunesse (Info jeunes Pays de L'Arbresle, ex PIJ) ; elle a une compétence " d'accompagnement méthodologique, technique et de coordination des actions jeunesses conduites dans les communes du territoire communautaire ". La coordination jeunesse permet de compléter l'offre de service existante, en apportant une dimension communautaire à la politique jeunesse et en répondant aux enjeux actuels du territoire.
La CCPA a validé en décembre 2023 sa feuille de route concernant la politique jeunesse des prochaines années. Il s'agit de s'assurer de sa cohérence et de sa complémentarité avec les actions engagées afin de servir au mieux et la jeunesse du territoire. Sa mise en œuvre est portée par le service Jeunesse de la Communauté de Communes. Ce service est constitué de 3 personnes : 2 informateurs jeunesse qui animent une structure d'information jeunesse (Info Jeunes Pays de L'Arbresle / Ex PIJ) et une responsable jeunesse. La responsable jeunesse est chargée de la coordination jeunesse et est responsable de la structure d'information jeunesse.
Par ailleurs, la CCPA souhaite contribuer au développement culturel du territoire en apportant un soutien à des évènements culturels par l'intermédiaire d'un appel à projets annuel à destination des associations du territoire. Elle porte également d'autres projets culturels en lien avec d'autres services de la collectivité (CTEAC, création d'une salle de spectacles...)
Dans ce contexte, dans le cadre d'un remplacement congé maternité, la CCPA recrute un(e) Responsable Jeunesse et Culture pour les missions décrites ci- après, pour un contrat à durée déterminée de 7 mois, à partir du 6 octobre 2025.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du Service Solidarités, vos principales missions sont :
1. Jeunesse (80% du poste)
Chargé(e) de coopération jeunesse :
L'ensemble des projets portés par le/la chargé(e) de coopération jeunesse s'inscrivent en appui de la mise en œuvre de la Convention Territoriale Globale (CTG) sur le territoire de la CCPA au niveau de la jeunesse et sur la feuille de route Jeunesse définie par la CCPA.
* Assurer le suivi et la mise en œuvre de la feuille de route jeunesse : Mettre œuvre cette feuille de route de manière opérationnelle en concertation avec les jeunes, les structures jeunesses et les élus ;
* Coordonner et animer deux réseaux :
- Le Collectif de prévention et de lutte contre les discriminations du Pays de L'Arbresle
- Le réseau des structures jeunesse du Pays de L'Arbresle
* Animer et porter les dispositifs jeunesse mis en place par la CCPA : chantiers jeunes, BAFA, projet GMR (Grandir en Milieu Rural) de la MSA axe jeunesse... ;
* Porter et coordonner des projets en fonction des besoins repérés dans le diagnostic et des échanges avec les partenaires : Santé mentale des jeunes, animations dans le cadre de journée de prévention, participation à des événements organisés sur le territoire, organisation de formations à destination des professionnels... ;
* Apporter assistance et conseil technique aux communes dans la réflexion et la mise en œuvre
de leur politique jeunesse ;
* Poursuivre la veille territoriale sur les besoins des jeunes et leurs comportements, et les besoins des structures jeunesse ;
* Développer et entretenir les réseaux partenariaux jeunesse institutionnels ou associatifs :
CAF, structures jeunesses, ... ;
* Préparation et animation de la commission Jeunesse
Dans le cadre de l'exercice de vos missions, vous serez amené(e) à :
* Être en contact avec un public varié : institutionnel, éducatif, associatif, habitants, élus
* Organiser avec des prestataires extérieurs des animations et sessions de formation en fonction des besoins exprimés par les professionnels
* Organiser et animer des réunions, groupes de travail, ...
* Travailler en transversalité avec d'autres agents du service Solidarités (petite enfance, parentalité, Conseil Local de Santé Mentale,...) et d'autres services de la CCPA (mobilité, sport, habitat...)
* Représenter la collectivité dans des réunions partenariales départementales ou inter EPCI
Responsable d'Info Jeunes Pays de L'Arbresle :
Gestion managériale et administrative de la Structure d'Information Jeunesse :
* Encadrer les agents ;
o Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service suivant le calendrier pré-établi ;
* Participer avec le service des ressources humaines au recrutement, à l'intégration, à la formation et à la carrière des agents ;
* Superviser la rédaction des documents et actes administratifs ;
* Accompagner les agents dans la mise en œuvre de leurs missions et des différents projets ;
* En lien avec les agents :
o Evaluer les actions menées ;
o Consolider les liens avec les partenaires jeunesse du territoire ;
o Elaborer des budgets prévisionnels ;
o Suivre les exécutions budgétaires en lien avec l'équipe
* En lien avec la responsable de service et les agents de la Structure d'Information Jeunesse :
o Préparer et animer la commission jeunesse
Vous serez amené(e) à travailler une demi-journée à une journée par semaine au Point Information Jeunesse du Pays de L'Arbresle, et vous pourrez être sollicité(e) ponctuellement pour effectuer des temps de permanence dans ce lieu.
2. Culture (20% du poste)
* Suivre et coordonner l'appel à projets lancé annuellement à destination des associations du territoire ;
* Accompagner la mise en place d'une CTEAC (Convention Territorial d'Education Artistique et Culturelle) auprès des acteurs de la jeunesse, en lien avec la chargée de projets et le service Tourisme ;
* Appuyer la responsable de service et le directeur du pôle Développement pour la bonne réalisation de l'étude d'opportunité et de faisabilité sur la création d'un équipement culturel ;
* Préparer et animer la commission Culture.
La liste des missions n'est pas exhaustive et est susceptible d'évoluer en fonction des besoins et
missions du service.
1. Jeunesse (80% du poste)
Chargé(e) de coopération jeunesse :
L'ensemble des projets portés par le/la chargé(e) de coopération jeunesse s'inscrivent en appui de la mise en œuvre de la Convention Territoriale Globale (CTG) sur le territoire de la CCPA au niveau de la jeunesse et sur la feuille de route Jeunesse définie par la CCPA.
* Assurer le suivi et la mise en œuvre de la feuille de route jeunesse : Mettre œuvre cette feuille de route de manière opérationnelle en concertation avec les jeunes, les structures jeunesses et les élus ;
* Coordonner et animer deux réseaux :
- Le Collectif de prévention et de lutte contre les discriminations du Pays de L'Arbresle
- Le réseau des structures jeunesse du Pays de L'Arbresle
* Animer et porter les dispositifs jeunesse mis en place par la CCPA : chantiers jeunes, BAFA, projet GMR (Grandir en Milieu Rural) de la MSA axe jeunesse... ;
* Porter et coordonner des projets en fonction des besoins repérés dans le diagnostic et des échanges avec les partenaires : Santé mentale des jeunes, animations dans le cadre de journée de prévention, participation à des événements organisés sur le territoire, organisation de formations à destination des professionnels... ;
* Apporter assistance et conseil technique aux communes dans la réflexion et la mise en œuvre
de leur politique jeunesse ;
* Poursuivre la veille territoriale sur les besoins des jeunes et leurs comportements, et les besoins des structures jeunesse ;
* Développer et entretenir les réseaux partenariaux jeunesse institutionnels ou associatifs :
CAF, structures jeunesses, ... ;
* Préparation et animation de la commission Jeunesse
Dans le cadre de l'exercice de vos missions, vous serez amené(e) à :
* Être en contact avec un public varié : institutionnel, éducatif, associatif, habitants, élus
* Organiser avec des prestataires extérieurs des animations et sessions de formation en fonction des besoins exprimés par les professionnels
* Organiser et animer des réunions, groupes de travail, ...
* Travailler en transversalité avec d'autres agents du service Solidarités (petite enfance, parentalité, Conseil Local de Santé Mentale,...) et d'autres services de la CCPA (mobilité, sport, habitat...)
* Représenter la collectivité dans des réunions partenariales départementales ou inter EPCI
Responsable d'Info Jeunes Pays de L'Arbresle :
Gestion managériale et administrative de la Structure d'Information Jeunesse :
* Encadrer les agents ;
o Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service suivant le calendrier pré-établi ;
* Participer avec le service des ressources humaines au recrutement, à l'intégration, à la formation et à la carrière des agents ;
* Superviser la rédaction des documents et actes administratifs ;
* Accompagner les agents dans la mise en œuvre de leurs missions et des différents projets ;
* En lien avec les agents :
o Evaluer les actions menées ;
o Consolider les liens avec les partenaires jeunesse du territoire ;
o Elaborer des budgets prévisionnels ;
o Suivre les exécutions budgétaires en lien avec l'équipe
* En lien avec la responsable de service et les agents de la Structure d'Information Jeunesse :
o Préparer et animer la commission jeunesse
Vous serez amené(e) à travailler une demi-journée à une journée par semaine au Point Information Jeunesse du Pays de L'Arbresle, et vous pourrez être sollicité(e) ponctuellement pour effectuer des temps de permanence dans ce lieu.
2. Culture (20% du poste)
* Suivre et coordonner l'appel à projets lancé annuellement à destination des associations du territoire ;
* Accompagner la mise en place d'une CTEAC (Convention Territorial d'Education Artistique et Culturelle) auprès des acteurs de la jeunesse, en lien avec la chargée de projets et le service Tourisme ;
* Appuyer la responsable de service et le directeur du pôle Développement pour la bonne réalisation de l'étude d'opportunité et de faisabilité sur la création d'un équipement culturel ;
* Préparer et animer la commission Culture.
La liste des missions n'est pas exhaustive et est susceptible d'évoluer en fonction des besoins et
missions du service.
Profils recherchés
Diplômé(e) de l'enseignement supérieur dans le domaine de l'action sociale/animation/jeunesse, une connaissance de l'environnement de la Fonction Publique Territoriale serait un plus. Une expérience en coordination de projets, notamment auprès de professionnels, est nécessaire pour appréhender l'ensemble des missions.
Compétences requises :
* Expérience des politiques jeunesse et culture
* Expérience en coordination (de réseaux, de projets...)
* Connaissance des différents acteurs intervenants dans les domaines de la Jeunesse ainsi que des collectivités locales,
* Forte capacité à travailler en transversalité et en partenariat interne et externe
* Forte capacité d'adaptation et d'initiative,
* Maîtrise de la conduite de projet et de réunion,
* Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
* Autonomie
* Maîtrise de l'outil informatique et du pack office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
* Qualités relationnelles, capacité d'écoute et de communication
* Sens des responsabilités, sens du service public
* Aptitude au management d'équipe
* Aptitude à travailler en relation avec des élus
Rémunération et conditions de travail
* CDD de 7 mois à partir du 6 octobre 2025 - remplacement congé maternité
* Poste à temps complet (35h ou 39h (+RTT hebdomadaire))
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire + action sociale (CNAS, AOC, participation à la prévoyance, Ticket Restaurant)
* Poste ouvert aux contractuels
* Travail au siège de la Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle et à L'Arborescence.
* Moyens mis à disposition du poste : ordinateur portable, téléphone portable, véhicule en pool
* Télétravail possible 1 jour par semaine (après un mois)
* Permis B
Compétences requises :
* Expérience des politiques jeunesse et culture
* Expérience en coordination (de réseaux, de projets...)
* Connaissance des différents acteurs intervenants dans les domaines de la Jeunesse ainsi que des collectivités locales,
* Forte capacité à travailler en transversalité et en partenariat interne et externe
* Forte capacité d'adaptation et d'initiative,
* Maîtrise de la conduite de projet et de réunion,
* Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
* Autonomie
* Maîtrise de l'outil informatique et du pack office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
* Qualités relationnelles, capacité d'écoute et de communication
* Sens des responsabilités, sens du service public
* Aptitude au management d'équipe
* Aptitude à travailler en relation avec des élus
Rémunération et conditions de travail
* CDD de 7 mois à partir du 6 octobre 2025 - remplacement congé maternité
* Poste à temps complet (35h ou 39h (+RTT hebdomadaire))
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire + action sociale (CNAS, AOC, participation à la prévoyance, Ticket Restaurant)
* Poste ouvert aux contractuels
* Travail au siège de la Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle et à L'Arborescence.
* Moyens mis à disposition du poste : ordinateur portable, téléphone portable, véhicule en pool
* Télétravail possible 1 jour par semaine (après un mois)
* Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0474016890
Informations complémentaires
Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV, avant le 3 septembre, à l'adresse suivante :
Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle
Monsieur le Président
117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE
ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Entretiens prévus le 9 septembre après-midi et le 16 septembre après-midi.
Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle
Monsieur le Président
117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE
ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Entretiens prévus le 9 septembre après-midi et le 16 septembre après-midi.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.