CHARGÉ DE MISSION LEADER (H/F)
Offre n° O073250715001228
Publiée le 15/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 avenue des chasseurs alpins - bp 20109, Albertville (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
16/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Grille indiciaire et régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission LEADER met en oeuvre le programme LEADER 2023-2027 Tarentaise Arlysère Maurienne, conformément à la candidature de décembre 2022 et à la Convention 2023 Région - GAL TAM - APTV. Il exerce aussi des mission d'appui d'ingénierie auprès de différents services.
Missions / conditions d'exercice
1. Mise en œuvre du programme LEADER
* Co-construction des outils (opérationnels et contractuels) et co-animation
* Rédaction des appels à projets et grilles de sélection
* Mise en place et animation des instances de gouvernance (comités de programmation, d'audition, cd direction/pilotage/technique, groupe d'actions locales) - échelles Arlysère et TAM : organisation logistique, préparation et animation des réunions, rédaction et diffusion des comptes rendus.
* Animation territoriale (Arlysère) pour assurer la diffusion de l'information, l'identification des porteurs de projets, et l'émergence de projets en lien avec la stratégie locale de développement LEADER TAM
* Accompagnement des porteurs de projet
* Gestion des projets
* Appui ponctuel à la gestion globale du programme : suivi de l'avancement de la programmation (consommation de l'enveloppe LEADER)
* Réponse à l'APP annuel Animation
* Missions spécifiques liées à la coopération, à la communication (ex : développement d'outils, actualisation du site Internet LEADER TAM) et au suivi-évaluation (ex : suivi de la programmation, des porteurs de projets accompagnés, du fonctionnement des comités d'auditions et de programmation, des processus de décision)
* Actualisation du site Internet LEADER TAM
* Veille LEADER : thématiques (emploi, tourisme, centres-bourgs, transition écologique et énergétique), mise en réseau (LEADER France, autres GAL), participation à des groupes sessions en lien avec la programmation LEADER 23-27
* Agir en tant que liant avec la Tarentaise et Maurienne
2. Autres missions
* Actualisation annuelle (idéalement : entre octobre et décembre), avec les données de l'Observatoire des territoires, l'appui des Chargés de mission thématique et le service SIG.
* Communication et diffusion en interne et suivi de l'usage
Autres missions ponctuelles : ingénierie de projets et animation, en appui de différents services
* Co-construction des outils (opérationnels et contractuels) et co-animation
* Rédaction des appels à projets et grilles de sélection
* Mise en place et animation des instances de gouvernance (comités de programmation, d'audition, cd direction/pilotage/technique, groupe d'actions locales) - échelles Arlysère et TAM : organisation logistique, préparation et animation des réunions, rédaction et diffusion des comptes rendus.
* Animation territoriale (Arlysère) pour assurer la diffusion de l'information, l'identification des porteurs de projets, et l'émergence de projets en lien avec la stratégie locale de développement LEADER TAM
* Accompagnement des porteurs de projet
* Gestion des projets
* Appui ponctuel à la gestion globale du programme : suivi de l'avancement de la programmation (consommation de l'enveloppe LEADER)
* Réponse à l'APP annuel Animation
* Missions spécifiques liées à la coopération, à la communication (ex : développement d'outils, actualisation du site Internet LEADER TAM) et au suivi-évaluation (ex : suivi de la programmation, des porteurs de projets accompagnés, du fonctionnement des comités d'auditions et de programmation, des processus de décision)
* Actualisation du site Internet LEADER TAM
* Veille LEADER : thématiques (emploi, tourisme, centres-bourgs, transition écologique et énergétique), mise en réseau (LEADER France, autres GAL), participation à des groupes sessions en lien avec la programmation LEADER 23-27
* Agir en tant que liant avec la Tarentaise et Maurienne
2. Autres missions
* Actualisation annuelle (idéalement : entre octobre et décembre), avec les données de l'Observatoire des territoires, l'appui des Chargés de mission thématique et le service SIG.
* Communication et diffusion en interne et suivi de l'usage
Autres missions ponctuelles : ingénierie de projets et animation, en appui de différents services
Profils recherchés
Requis : Diplôme d'études supérieures (Bac+4/5) ou expériences significatives dans l'aménagement du territoire, développement territorial, l'animation territoriale, la conduite de projets de développement local, l'animation ou la gestion des fonds européens
SAVOIRS :
- Aisance relationnelle afin d'animer le montage du projet et de mobiliser les acteurs
- Capacités et rapidité d'analyse et de synthèse, traduites avec des capacités rédactionnelles indispensables
- Capacité à élaborer une maquette financière
- Rigueur et exigence dans la qualité du travail rendu
- Connaissance des collectivités
- Connaissance des principes de base de la commande publique
connaissance du dispositif LEADER et du logiciel afférents et/ou d'autres dispositifs européens
SAVOIRS :
- Aisance relationnelle afin d'animer le montage du projet et de mobiliser les acteurs
- Capacités et rapidité d'analyse et de synthèse, traduites avec des capacités rédactionnelles indispensables
- Capacité à élaborer une maquette financière
- Rigueur et exigence dans la qualité du travail rendu
- Connaissance des collectivités
- Connaissance des principes de base de la commande publique
connaissance du dispositif LEADER et du logiciel afférents et/ou d'autres dispositifs européens
Contact et modalités de candidature
Contact
0479109813
Informations complémentaires
Candidatures à transmettre à recrutement@arlysere.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION ARLYSERE
>2 avenue des chasseurs alpins - bp 20109
73207 Albertville cedex
>2 avenue des chasseurs alpins - bp 20109
73207 Albertville cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.