Dans un objectif d'efficience de l'action publique et d'un pilotage renforcé des moyens, la Ville de Montauban souhaite poursuivre un double objectif.
D'une part, se doter et se renforcer d'outils de gestion pour pouvoir suivre et piloter plus efficacement les actions en vue d'établir un process de reporting et atteindre les objectifs fixés par les élus et maintenir l'équilibre budgétaire.
D'autre part, disposer d'éléments d'analyse et d'une fiabilisation de l'information par déploiement d'une comptabilité analytique afin d'évaluer le coût des actions et des équipements.

Face à l'enjeu que représente la mise en place d'une qualité comptable et d'une gestion optimale, la collectivité veut engager une démarche transversale investissant les champs de la performance comptable et du contrôle de gestion. Pour ce faire, le(la) chargé(e) de mission aura notamment vocation à mobiliser plusieurs axes :
* La mise en œuvre de la comptabilité analytique,
* le diagnostic du contrôle interne, des procédures de gestion, et de la qualité comptable,
* le reporting et la fiabilité des informations comptables et financières
* la mise en place d'indicateurs et d'outils d'évaluation de la performance
* l'audit de gestion d'unités
* la mise ne place d'une méthodologie et la sensibilisation des services via accompagnement, le cas échéant, formation d'agents.

- Mettre en place et suivre d'une comptabilité analytique :
o Identifier les sources de coûts et les enjeux de la fiabilisation de l'information
o Aider à la détermination des coûts complets de l'activité par service et/ou destination
o Mettre en place un système intégré en lien avec le logiciel Finances Ciril
o Planifier le projet
o Diffuser la culture de gestion et des résultats de l'ensemble des directions
o Participer aux réunions de restitution et comités techniques selon les besoins
o Garantir l'actualisation des données et l'imprégnation par les services
- Etablir une revue de gestion analytique des activités et équipements des collectivités
- Suivre les tableaux de bord :
o Identifier et évaluer les moyens alloués aux actions publiques
o Recenser et analyser les documents utiles, y compris les documents techniques et financiers
o Sourcing et benchmark
o Elaborer, organiser et réaliser un programme d'auditions et d'entretiens avec des personnes de qualification et de niveau hiérarchique très divers, ainsi qu'avec différents experts du domaine
o Animer les réunions contradictoires
o Rédiger les comptes rendus d'entretiens et de rapports de synthèse
o Etablir de tableaux de bords ayant un double prisme : activité et performance
- Participer à la démarche d'optimisation des recettes et des moyens des collectivités.

- Formé en contrôle de gestion, analyse financière et audit interne
- Titulaire du Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion ou d'un Master management et administration ou diplôme d'une école de commerce
- Expérimenté(e) en contrôle de gestion et comptabilité
- Rigueur, précis, méthodique, esprit d'analyse
- Être autonome
- Être à l'aise à l'oral