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Date de publication : 02/03/2017

Synthèse de l'offre

Employeur :

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU FINISTERE
32 boulevard dupleix
29196 Quimper
Département de travail :
Finistère
Secteur du lieu de travail :
Pays de Cornouaille
Poste à pourvoir le :
01/05/2017
Date limite de candidature :
01/05/2017
Type de l'emploi :
Emploi permanent
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel :
Non
Libellé de l'emploi fonctionnel :
Pas d'emploi fonctionnel renseigné
Famille de métier :
Social
Grade(s) recherché(s) :
Attaché principal
Attaché
Conseiller supérieur socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Métier(s) :
Autre
Descriptif de l'emploi :
Dans le cadre de la déclinaison du projet départemental du conseil départemental et notamment dans la mise en œuvre de la politique départementale en faveur de l'enfance et de la famille, il est le représentant de la Présidente du Conseil départemental dans sa fonction de service " gardien " des mineurs confiés au service de l'aide sociale à l'Enfance (ASE). A ce titre, il est responsable de la prise en compte, dans le cadre du projet pour l'enfant, de l'ensemble des besoins des mineurs confiés, de leur orientation scolaire et préprofessionnelle.
Motif du recrutement : mobilité interne au sein de la collectivité.
Missions :
Assurer le suivi des mineurs confiés et de leurs familles :
* recevoir les parents pour lesquels le juge des enfants a pris une décision de placement ainsi que les parents qui sollicitent le placement de leur(s) enfant(s) ;
* mettre en œuvre les décisions de placement judiciaire, décider de la nature du placement, du lieu d'accueil adapté, des modalités de l'accueil, des réorientations nécessaires ;
* décider de la prise en charge des mineurs et des modalités des accueils sollicités par les détenteurs de l'autorité parentale ;
* garantir la mise en œuvre des droits de visite et d'hébergement des mineurs dans leur famille suivant les modalités arrêtées par le juge des enfants. A ce titre il gère une enveloppe d'heures de techniciennes en intervention sociale et familiale ;
* décider du suivi à mettre en œuvre auprès des mineurs et de leur famille en collaboration avec le médecin, les psychologues, les référents et les conseillers enfance protection du Service et les partenaires ;
* valider le projet pour l'enfant élaboré par les professionnels avec les familles et partenaires en veillant au respect de la place des parents et de leur autorité parentale ;
* organiser les commissions de suivi annuel des mineurs confiés et prendre les décisions qui seront transmises aux juges des enfants ;
* transmettre dans les délais légaux les rapports de suivi aux juges des enfants en formulant les propositions d'orientation en fonction de l'évolution de l'enfant et de sa famille ;
* représenter la Présidente du Conseil départemental aux audiences ;
* fixer le montant des allocations aux tiers dignes de confiance ;
* vérifier la bonne application des lois, règlements et des procédures internes au Conseil départemental en matière de protection de l'enfance ;
* recueillir et traiter les informations préoccupantes concernant des mineurs confiés.

Assurer le management et le pilotage de son équipe :
* organiser le travail ;
* garantir les procédures et délais de mise en œuvre des décisions prises ;
* gérer les ressources humaines et les compétences de son équipe ;
* participer à l'animation des réunions de service ;
* assurer la structuration de l'information et sa diffusion auprès de l'équipe.

Participer à des actions transversales.
Participer au contrôle de la qualité des prises en charge en familles d'accueil et établissements en lien avec la Direction thématique.
Contribuer aux ateliers spécifiques ou transversaux à l'échelle des directions de l'action sociale et départementale.
Profils demandés :
2 cadres chargés du suivi des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance.

Attaché, attaché principal ou Conseiller socio-éducatif, conseiller supérieur socio-éducatif (H/F).
Par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap.
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire
Type d'hébergement :
Pas de logement

Contact

Téléphone collectivité :
02 98 76 20 20
Lien de publication :
Informations complémentaires :
Pour plus d’informations télécharger la fiche de poste sur le site finistere.fr. Pour des précisions, joindre michele.lachiver@finistere.fr. Pour postuler adressez votre candidature (lettre de motivation, C.V., copie des diplômes, dernier arrêté d’avancement d'échelon, justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé, ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude) à : Madame la Présidente du Conseil départemental - Direction des ressources humaines - Service emploi - 32 boulevard Dupleix - CS 29029 - 29196 QUIMPER Cedex.

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.