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Date de publication : 15/04/2019

Synthèse de l'offre

Employeur :

Seine Normandie Agglomération (SNA)
12, rue de la mare à Jouy
27120 Douains
Département de travail :
Eure
Secteur du lieu de travail :
Non précisé
Poste à pourvoir le :
01/06/2019
Date limite de candidature :
29/05/2019
Type de l'emploi :
Emploi permanent
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel :
Non
Libellé de l'emploi fonctionnel :
Pas d'emploi fonctionnel renseigné
Famille de métier :
Systèmes d'information et TIC
Grade(s) recherché(s) :
Technicien
Métier(s) :
Cheffe / Chef de projet des systèmes d'information géographique
Descriptif de l'emploi :
- Employeur (Communauté d'agglomération) : Seine Normandie Agglomération (SNA) - 85 000 habitants sur 61 communes, positionnée entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), est un territoire en plein essor démographique et économique, et est idéalement situé au coeur du développement de l'Axe Seine
- Rémunération indicative : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Missions :
La mission SIG du Pôle Stratégie et Coopération Territoriale recrute un(e) technicien SIG.

Placé(e) sous l'autorité du Chargé de mission, vous aurez pour mission :

MISSIONS :

- Production cartographique, extraction de données, réalisation de statistiques, d'observatoires
- Réalisation de relevés terrain et collecte des informations géographiques, alphanumériques et structuration des données
- Création des métadonnées et catalogage des données
- Paramétrage des applications WebSIG et administration des utilisateurs
- Assistance technique auprès des utilisateurs du SIG
- Contribuer au développement du SIG de SNA en proposant des analyses spatiales, statistiques et modes de représentation innovants
- Identifier de nouvelles sources de données en lien avec l'Open-Data
- Proposer et créer des applications SIG

Profils demandés :
Compétences et qualifications :

Cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)
Formation Bac+3 à +5, spécialisation en Géomatique

- Excellente maîtrise des logiciels SIG desktop : Qgis, ArcGIS
- Bonnes connaissance des techniques et outils de cartographie : sémiologie graphique, Illustrator, Inkscape
- Bonnes connaissances en SGBD : PostgreSQL/PostGIS, langage SQL
- Maîtrise des logiciels bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, Access, Outlook
- Connaissances en CMS (Wordpress, Joomla) seraient appréciées
- Intérêt pour la création d'outils de suivi : tableaux de bord, statistiques, observatoires
- Connaissances de l'environnement des collectivités territoriales, de l'urbanisme réglementaire
- Bonnes connaissances des données utilisables dans le cadre des collectivités, des géostandards
- Connaissances en Webmapping (normes OGC, technologies existantes)
- Fort intérêt pour les nouvelles technologies, le numérique et ses usages (Smart City, Smart Grid, BIM)
- Rigueur, méthode, précision, esprit d'analyse, curiosité intellectuelle, écoute, sens du service public, esprit d'équipe et capacité à travailler en mode projet


Conditions de travail :

- Durée de travail : 37h30, 15 jours de RTT
- Recrutement contractuel (contrat d'1 an renouvelable)
- Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire
Type d'hébergement :
Non précisé

Contact

Téléphone collectivité :
Non précisé
Adresse e-mail :
Non précisé
Lien de publication :
Non précisé
Informations complémentaires :
Adresse de contact : 12, rue de la mare à Jouy 27120 Douains Informations complémentaires : ou à l'adresse recrutement@sna27.fr Numéro de référence à indiquer sur votre candidature : Cap Terr.-490138

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.