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Date de publication : 11/09/2019

Synthèse de l'offre

Employeur :

Conseil Départemental de l'Eure
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines 14, Boulevard Georges Chauvin CS 72101
27021 Evreux Cedex
Département de travail :
Eure
Poste à pourvoir le :
Dès que possible
Date limite de candidature :
10/10/2019
Type de l'emploi :
Emploi temporaire
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Social
Grade(s) recherché(s) :
Assistant socio-éducatif de 2ème classe
Attaché
Métier(s) :
Responsable territorial-e d'action sociale
Descriptif de l'emploi :
- Employeur (Département) : Chaque jour, dans les services du Département de l'Eure, plus de 2000 hommes et femmes mettent leurs compétences, leurs savoir-faire et leur expérience au service d'un territoire porteur de projets pour ses 593 000 habitants. Tenté par un cadre de vie agréable et préservé à moins d'une heure de Paris au coeur de la Normandie et par des perspectives de carrière dans une collectivité moderne et qui ose ? Découvrez nos métiers qui recrutent et rejoignez-nous.
- Service : Utas Sud d'Evreux - Espace Insertion -
- Durée de la mission : 6 mois
- Niveau de diplôme requis : Bac + 3 à Bac + 4
- Domaine du diplôme souhaité : Formations générales
- Spécialité du diplôme souhaité : Formations générales
- Spécificités du poste : 39h00
- Avantages liés au poste : Outre la rémunération statutaire complétée d'un régime indemnitaire, vous disposez de 50 jours de congés dont 15 jours de RTT. La gestion personnalisée et optimale de votre carrière et un plan de formation dynamique, vous permettront de développer vos compétences et d'évoluer professionnellement.
Missions :

Contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie Contribuer à l'élaboration et au développement de l'offre collective de l'Utas afin de prévenir l'exclusion et de favoriser le développement social local.


Vos missions :

Apporter une ingénierie pour la construction du projet de territoire de l'Utas en prenant en compte la photographie du territoire et les démarches projets engagées.

Coordonner l'actualisation des photographies sociales établies par territoire d'EPCI : observation sociale

Apporter une ingénierie pour la construction des actions collectives visant notamment au développement du lien social en s'appuyant sur les services internes et externes à l'Utas.

Contribuer à la mise à jour, à la programmation et à la communication de l'offre des actions proposées sur l'Utas auprès des professionnels internes et externes.

Contribuer à l'harmonisation des projets portés par les Utas en assurant une régulation régulière avec ses pairs.

Contribuer à la mobilisation et à la participation des usagers.

Participer aux objectifs du plan pauvreté notamment sur les attendus sur l'orientation des BRSA.

Par délégation représenter le directeur Utas ou les cadres à des réunions partenariales et en faire le reporting.


Profils demandés :
Compétences :

Savoir mettre en oeuvre un processus méthodologique d'action (méthodologie de projet)

Capacité à animer un groupe

Savoir travailler en mode collaboratif tant à l'interne qu'à l'externe

Connaître le réseau partenarial local et départemental

Maîtriser l'évolution des politiques publiques dans le domaine des solidarités

Maîtriser les procédures relatives à l'insertion tant sociale que professionnelle

Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction

Qualité relationnelle et rédactionnelle

Capacité à rendre compte

Maîtrise de l'informatique et des outils de communication

Etre autonome et force de proposition
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires :
Adresse de contact : A l'attention de la Direction des Ressources Humaines
14, Boulevard Georges Chauvin
CS 72101
27021 Evreux Cedex
Informations complémentaires : Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail à service-recrutement@eure.fr.

Pour toutes questions relatives à ce recrutement, merci de bien vouloir contacter Elodie Loubère, chargée de ce recrutement.

Numéro de référence à indiquer sur votre candidature : Cap Terr.-513888

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.