Directeur des Services Techniques

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Offre n° O07919099413
Publiée le 05/09/2019

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PARTHENAY
2 rue de la citadelle b.p. 189
79200 Parthenay
Lieu de travail
Parthenay
Poste à pourvoir le
01/02/2020
Date limite de candidature
10/10/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Idéalement placée au centre du département des Deux-Sèvres, à 45 minutes de Niort et 1 heure de Poitiers, Parthenay est une ville dynamique, centre d'un bassin de vie de 40 000 habitants, remarquable par son patrimoine, sa vitalité culturelle et sportive, et son tissu économique, engagée dans une démarche ambitieuse d'amélioration du service aux usagers et d'investissement d'avenir pour la population.
Nos projets visent à créer un environnement favorable à l'épanouissement de tous les parthenaisiens.

A la tête d'un service de 60 agents, organisé en 3 secteurs et en lien étroit avec votre encadrement intermédiaire, vous pilotez, coordonnez et animez l'ensemble des services techniques en veillant à l'optimisation du fonctionnement des équipes, à la qualité et réactivité des prestations rendues.
Vous pourrez, pour ce faire, vous appuyer sur vos collaborateurs :
- 3 agents au bureau d'étude voirie et bâtiment
- 14 agents aux Espaces verts (2 apprentis) dont un responsable de secteur
- 35 agents au Centre Technique Municipal dont un responsable de secteur
- 4 agents au Magasin et mécanique dont un responsable de secteur
- 2 assistants administratifs

Membre de l'équipe de direction, vous proposez des orientations stratégiques aux élus en matière de patrimoine, d'infrastructure, de cadre de vie et participez au processus de décision en terme technique et de projets.

Vous êtes également un acteur majeur des démarches transversales portées par la collectivité : dynamique de projets de service, Gestion Relation Citoyens (GRC), MAGI 360 (méthode de recherche d'optimisation et de performance), Prev'Up (prévention de l'usure professionnelle), Qualité de Vie au Travail (QVT)...

Pour la réalisation de vos missions vous vous appuyez sur l'expertise de services supports mutualisés avec la Communauté de Communes Parthenay-Gâtine (RH, Finances/ juridique/ marchés publics, DSI et Communication) ainsi que sur les fonctions conseil en gestion et conseil en organisation.
Missions / conditions d'exercice
* Manage et pilote les services techniques

- Dirige les agents du service et les mobilise autour des objectifs de la collectivité
- Coordonne le plan de charge des services techniques avec les objectifs prioritaires de la collectivité
- Formalise un projet de service visant à améliorer la qualité de service, optimiser les ressources, décloisonner et instaurer une culture du mode projet
- Elabore, propose et gère le budget du service dans un souci d'optimisation des ressources - Adapte le fonctionnement des services techniques aux enjeux numériques et à l'amélioration de la qualité de service,
- Instaure un système de circulation d'informations et de dialogue au sein du service (communication interne, réunions de service, démarches participatives...)

* Met en oeuvre les orientations stratégiques en matière de patrimoine et cadre de vie
- Diagnostique et suit l'ensemble du patrimoine bâti et non bâti de la collectivité
- Propose une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti, aux espaces verts, à la voirie, à la propreté urbaine, à l'éclairage public, aux transports, au parc de matériel et à la flotte de véhicule
- Impulse une démarche prospective d'optimisation et rationalisation du patrimoine de la collectivité dans le cadre d'un schéma directeur
- Définit une stratégie de maintenance du patrimoine bâti, aux espaces verts, à la voirie, à la propreté urbaine, à l'éclairage public, aux transports, au parc de matériel et à la flotte de véhicule
- Développe et alimente des outils de pilotage et d'évaluation des politiques engagées en matière de patrimoine et cadre de vie

* Pilote des projets techniques de la collectivité
- Supervise la mise en oeuvre de projets ou aménagements de superstructures et infrastructures en s'appuyant sur le bureau d'études (3 techniciens)
- Coordonne la rédaction des consultations et s'assure du respect du code des marchés publics, supervise l'exécution des marchés
- Accompagne et conseille les chefs de projets sur le volet technique
- Participe à la politique de proximité de la collectivité et à la mise en oeuvre d'une GRC (Gestion relation citoyens)
Profils recherchés
Formations : Diplôme : BAC + 5, aux métiers techniques
Management et organisation d'un service, conduite de projet
Permis B obligatoire
Régime indemnitaire chef de service, NBI
Moyens techniques : Logiciel Métier ASTECH, téléphone portable, véhicule de service
Temps de travail : 39 heures avec ARTT

Vos principales compétences :
- Sens de l'organisation et du travail en transversalité,
- Grandes capacités managériales et de pilotage
- Capacités à anticiper, planifier et programmer les actions,
- Force de propositions stratégiques et opérationnelles
- Réactif (ve)
- Maîtrise du mode projet
- Forte capacité de travail et sens des responsabilités
- Rigueur, méthode et discrétion
- Capacité à la résolution de problèmes
- Sens de la négociation et gestion des conflits

Contact

Informations complémentaires
Si cette offre correspond à votre profil, merci d'adresser votre candidature à Monsieur le Maire 2 Rue de la Citadelle CS 80192 79200 PARTHENAY (lettre de candidature, CV et prétentions salariales et dernier arrêté)

Le jury de recrutement se réunira le 18 octobre 2019.
Pour le ou les candidats retenus, un second entretien est programmé le 31 octobre 2019.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.