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Date de publication : 25/04/2017

Synthèse de l'offre

Employeur :

Com Com de Parthenay-Gâtine
Cs 80192
79205 Parthenay cedex
Département de travail :
Deux-Sèvres
Secteur du lieu de travail :
Pays de Gâtine
Poste à pourvoir le :
28/08/2017
Date limite de candidature :
09/06/2017
Type de l'emploi :
Emploi permanent
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel :
Non
Libellé de l'emploi fonctionnel :
Pas d'emploi fonctionnel renseigné
Famille de métier :
Santé
Grade(s) recherché(s) :
Puéricultrice de classe normale
Infirmier de classe normale
Métier(s) :
Puéricultrice / Puériculteur,Infirmière / Infirmier
Descriptif de l'emploi :
Rattachée à la directrice de la Crèche Multi-accueil Les Lucioles, l'infirmier (e) la seconde en veillant en particulier à la santé, à la sécurité, au développement et au bien-être des enfants accueillis
Il ou elle veille et assure la prévention sanitaire auprès du public accueilli (y compris les missions administratives liées)

Il ou elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le Projet d'Etablissement
Il ou elle participe à des actions d'accompagnement à la parentalité
Missions :
ETABLISSEMENT
* Participe à l'élaboration des textes (règlement de fonctionnement, protocoles médicaux, protocoles de fonctionnement interne, etc...) régissant le fonctionnement de l'établissement et assure leurs applications dans la conduite de la politique affichée.
*Met en œuvre les dispositions afférentes à la sécurité et l'hygiène au travail (incendie, sanitaire, du personnel au travail...)
*Participe à l'organisation de la vie de l'établissement pour favoriser le développement de chacun des enfants, en veillant à sa santé, sa sécurité et son bien-être
*Participe à l'organisation de l'accueil d'enfants porteurs de handicap ou de maladie chronique dans les limites des capacités et des compétences de l'établissement.
*Travaille en binôme et seconde la directrice dans l'organisation de l'accueil des enfants et de leurs familles, dans l'organisation et l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire, dans le quotidien pour le travail administratif.
*Articule sa pratique avec les places et fonctions des différents acteurs (directrice, Educatrice de Jeunes Enfants, psychologue, médecin, équipe pluri-professionnels) afin de favoriser une dynamique de travail en équipe.
*Veille au respect des règlementations de la structure (règlement de fonctionnement, projet d'établissement, protocoles médicaux et d'urgence) en collaboration avec le médecin référent le chef de service enfance jeunesse.
PREVENTION SANITAIRE
*Veille à faire appliquer dans les locaux les différents règlements sanitaires et en informer les équipes ; mettre en œuvre les conditions d'hygiène et de sécurité,
*Travaille en étroite collaboration avec le médecin référent de la structure.
*Elabore et met en œuvre les protocoles médicaux avec le médecin référent de la structure
*Développe les moyens de prévention, d'éducation et de promotion de la santé des enfants.
*Dépiste les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique des enfants
*Participe avec les cuisiniers à l'élaboration des menus dans le respect des règles diététiques
*Gère le suivi des stocks : pharmacie, produits d'entretien, couches...
ENFANTS/PARENTS
* Favorise le développement global de l'enfant après analyse des besoins spécifiques de chacun.
* Se positionne dans une démarche de prévention précoce en direction du jeune enfant et autour des premiers liens d'attachement.
* Propose les conditions relationnelles et pédagogiques propres à favoriser la dynamique évolutive de l'enfant dans tous les aspects de son développement.
* Reconnait et facilite au quotidien la fonction parentale. Soutient l'accompagnement de la parentalité en participant à l'organisation des conditions d'accueil et en tenant compte de la diversité culturelle des familles.
* Participe aux soins généraux des enfants.
EQUIPE
* Participe à la cohésion et cohérence des pratiques professionnelles en accompagnant les membres de l'équipe, en valorisant les compétences, en stimulant les curiosités intellectuelles (mise à jour des connaissances par des lectures individuelles par exemple)
* Accompagne et soutient les équipes en section, participe à une dynamique d'équipe.
* Impulse un cheminement de pensée et une analyse des pratiques quotidiennes auprès des enfants.
*Participe à la mise en place du fonctionnement de l'équipe pluridisciplinaire et évalue le déroulement et les effets des actions menées dans le cadre du projet d'établissement.
*Prévient les risques psychosociologiques
STAGIAIRES FORMATIONS PARAMEDICALES
* Accueille, favorise leur intégration et accompagne leurs actions au sein de l'équipe pluridisciplinaire, du service et de la collectivité, ainsi qu'auprès des partenaires sociaux, éducatifs et culturels.
*Accompagne et soutient le stagiaire au quotidien
*Travaille en étroite collaboration avec les centres de formation.
Profils demandés :
Diplôme d'Etat infirmière puéricultrice, infirmière
Vaccinations obligatoires et recommandées : décision du médecin du travail.

SAVOIRS
Connaitre les réglementations en vigueur liée à la structure, au bâtiment, aux droits de l'enfant et de la famille, à l'utilisation du matériel
Connaitre le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant ainsi que les indicateurs d'alerte possibles.
Agir dans le respect des règles éthiques
Savoir soutenir et accompagner l'équipe afin de maintenir une cohérence d'intervention dans le cadre des missions de chaque professionnel, en assurant le lien au projet d'établissement et au projet social qui eux sont intégrés au projet de territoire
Connaître des modes de prévention des maladies infantiles et plus globalement de la santé.

SAVOIR-FAIRE
Accompagne les familles après analyse de leurs besoins : repère, oriente, organise et met en oeuvre
Maîtrise les connaissances sanitaires en appliquant les règles d'hygiène et sécurité
Propose les conditions relationnelles propres à favoriser la dynamique évolutive de l'enfant dans tous les aspects de son développement social, pédagogique, psychomoteur et psychoaffectif
Repère les compétences professionnelles et accompagne une dynamique collective de travail : propose, argumente et accompagne, dans le fonctionnement participatif et collaboratif
Maitrise des systèmes de communication et dialogue interprofessionnelles, d'écoute et de reformulation
SAVOIR ETRE
Autonome, sens de l'organisation et de la gestion des priorités
Sens du service public
Disponibilité et discrétion
Capacité d'observation, d'analyse et d'adaptation en situations professionnelles.

Horaires variables entre 7 h 30 à 18 h30 du lundi au vendredi .
Contraintes : mensuellement des réunions après 18 h 30 ou exceptionnellement le samedi
Temps de travail :
Non complet, 28h00 hebdomadaire
Type d'hébergement :
Pas de logement

Contact

Téléphone collectivité :
05 49 95 75 91
Lien de publication :
Informations complémentaires :
Pour postuler, envoyez votre candidature à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes de Parthenay-Gâtine Service Ressources Humaines CS 80192 79205 PARTHENAY Cedex

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.