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Date de publication : 01/08/2017

Synthèse de l'offre

Employeur :

CCAS EMBRUN
ESPACE DELAROCHE B.P.97
05208 EMBRUN
Département de travail :
Hautes-Alpes
Secteur du lieu de travail :
Non précisé
Poste à pourvoir le :
01/11/2017
Date limite de candidature :
29/09/2017
Type de l'emploi :
Emploi permanent
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel :
Non
Libellé de l'emploi fonctionnel :
Pas d'emploi fonctionnel renseigné
Famille de métier :
Autre
Grade(s) recherché(s) :
Rédacteur
Métier(s) :
Autre
Descriptif de l'emploi :
Chargé de mission pour construire et mettre en œuvre de nouvelles méthodes d'intervention au sein du pôle aide à la personne du CCAS.
Missions :
Activités principales
Analyse des besoins en matière d'aide à domicile de tout type de population sur le territoire d'Embrun.
Réflexion et proposition d'axes de développement du Pôle.
Mise en place des orientations et de nouvelles prestations selon les choix des élus.
Evaluations des actions mises en place
Garantir le maintien de l'agrément qualité
Coordinatrice avec les partenaires de l'aide à domicile

Encadrement et management de l'équipe
Suivi de l'activité des agents et du planning
Préparation et conduite de réunions de travail
Accompagnements et présentation du personnel (remplaçant, nouvellement recruté ou stagiaire) chez les bénéficiaires

Participation à la préparation budgétaire

Accueil physique et téléphonique
Accueil physique et téléphonique et renseignement de la population sur les prestations (aide à domicile, portage des repas, téléassistance etc.)
Gestion des urgences portage des repas et aide à domicile (hospitalisation, sortie d'hôpital)

Dossiers des bénéficiaires
Préparation et montage des dossiers, envoi aux caisses de retraite
Préparation des états hebdomadaires du portage des repas
Téléassistance
Visites à domicile


Relation avec les différents services et les différents acteurs sociaux concernés par l'aide à domicile, notamment les services du conseil Départemental, mais aussi les associations, etc...
Travail en lien avec les différents services municipaux en fonction des dossiers (CCAS, police municipale...)
Profils demandés :
Connaissances générales :
Connaissance du territoire communal.
Connaissance sociale des personnes âgées.

Connaissances professionnelles :
Connaissance de l'outil informatique (Word, Excel, logiciel métier aide à domicile)
Connaissance du fonctionnement des caisses de retraite.
Connaissance législative relative aux besoins et au maintien des personnes âgées au domicile.
Gestion d'une équipe.
Conduite de réunions de travail
Techniques de communication
Notion en comptabilité

Savoir être
Qualités d'accueil et d'écoute
Capacité à organiser, rigueur, disponibilité
Sens de l'écoute, de l'accueil et du service public
Devoir de réserve
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire
Type d'hébergement :
Pas de logement

Contact

Téléphone collectivité :
Non précisé
Adresse e-mail :
Non précisé
Lien de publication :
Non précisé
Informations complémentaires :
CCAS EMBRUN
ESPACE DELAROCHE B.P.97
05208 EMBRUN

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.