Agente / agent de police municipale en équipe journée
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O03819054845
Publiée le 08/07/2019
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Grenoble c'est plus d'un millier de recrutements par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus recrutement est marqué par les valeurs portées par la collectivité : éthique, égalité, diversité et transparence. Le service recrutement s'inscrit dans une démarche de modernisation en ayant à cœur de toujours faire évoluer ses pratiques (portail recrutement, exercices techniques, bureautique, mises en situations professionnelles, etc.), en lien avec les services recruteurs.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grenoble
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
23/08/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein des unités opérationnelles, sous l'autorité du responsable d'unité de proximité, vous participerez à l'ensemble du spectre missionnel de la police municipale de Grenoble, conformément aux nouvelles dispositions légales et réglementaires en vigueur
Missions / conditions d'exercice
" Assurer la prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique.
" Veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du maire
" Toutes missions dévolues à la police municipale en application des nouvelles dispositions légales et réglementaires
" Ilotage et sécurisation de la commune
" Etablir une relation de proximité avec la population
" Utiliser les moyens techniques mis à disposition (radio, vidéo-protection, cinémomètre, éthylotest, PVE)
" Assurer la police de stationnement (mise en fourrière, verbalisation du stationnement anarchique)
" Surveiller les manifestations et les festivités.
" Collaboration avec les forces de sécurité de l'Etat (cellules de crise, manifestations, accidents)
" Rédiger des rapports et procès-verbaux.
" Veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du maire
" Toutes missions dévolues à la police municipale en application des nouvelles dispositions légales et réglementaires
" Ilotage et sécurisation de la commune
" Etablir une relation de proximité avec la population
" Utiliser les moyens techniques mis à disposition (radio, vidéo-protection, cinémomètre, éthylotest, PVE)
" Assurer la police de stationnement (mise en fourrière, verbalisation du stationnement anarchique)
" Surveiller les manifestations et les festivités.
" Collaboration avec les forces de sécurité de l'Etat (cellules de crise, manifestations, accidents)
" Rédiger des rapports et procès-verbaux.
Profils recherchés
" Vous avez une bonne connaissance de la réglementation en vigueur.
" Vous avez le sens du contact avec la population et le sens du service public.
" Vous êtes doté d'un bon sens de l'observation.
" Vous êtes en capacité de travailler en équipe.
" Vous faites preuve de discrétion, de rigueur, d'autorité et de maîtrise de vous-même.
" Vous êtes apte à porter de l'armement de catégorie B et D.
" Vous maîtrisez l'ensemble des outils et logiciels (Code de la Route, Code de la déontologie,
" Code pénal, pouvoirs de police du Maire, LOGITUD, PVE)
" Vous êtes titulaire du permis B.
" Vous avez le sens du contact avec la population et le sens du service public.
" Vous êtes doté d'un bon sens de l'observation.
" Vous êtes en capacité de travailler en équipe.
" Vous faites preuve de discrétion, de rigueur, d'autorité et de maîtrise de vous-même.
" Vous êtes apte à porter de l'armement de catégorie B et D.
" Vous maîtrisez l'ensemble des outils et logiciels (Code de la Route, Code de la déontologie,
" Code pénal, pouvoirs de police du Maire, LOGITUD, PVE)
" Vous êtes titulaire du permis B.
Contact
Informations complémentaires
Conditions de travail
» Lieu d'exercice : sur l'ensemble de la commune
» Patrouilles : réalisées en véhicule, vélo de service ou en pédestre selon les nécessités de service
» Horaires : Temps complet 35h - cycle de 6 semaines
» Horaires du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon planning
» Matin : 7h00-14h00 ou Après-midi : 13h00-20h00
» 1 dimanche sur 6 travaillé
» Matin : 6h00-13h00 ou Après-midi : 13h00-20h00
» Horaires pouvant être modifiés en fonction des nécessités de service
» Contraintes physiques : station debout prolongée, aptitude sport de combat, aptitude à travailler en extérieur quelles que soient les conditions météorologiques, aptitude physique afin de répondre aux obligations de formations de la filière police municipale.
» Port de charges lourdes : ponctuel
» Obligations vestimentaires : port de tenue de policier municipal, gilet pare-balles, casque, bouclier
» Travail en équipe : majoritairement
» Contact avec le public
» Conditions physiques particulières : aptitude physique afin de répondre aux obligations de formations de la
filière police municipale
» Armement de catégorie B : aérosol incapacitant ou lacrymogène, pistolet à impulsion électrique
» Armement de catégorie D : bâton télescopique de défense ; bâton de protection et de défense à poignée latérale
» Moyens Radio
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Laurent PRUVOST,
Chef de service, Tél : 04.76.86.55.36
» Lieu d'exercice : sur l'ensemble de la commune
» Patrouilles : réalisées en véhicule, vélo de service ou en pédestre selon les nécessités de service
» Horaires : Temps complet 35h - cycle de 6 semaines
» Horaires du lundi au vendredi ou du mardi au samedi selon planning
» Matin : 7h00-14h00 ou Après-midi : 13h00-20h00
» 1 dimanche sur 6 travaillé
» Matin : 6h00-13h00 ou Après-midi : 13h00-20h00
» Horaires pouvant être modifiés en fonction des nécessités de service
» Contraintes physiques : station debout prolongée, aptitude sport de combat, aptitude à travailler en extérieur quelles que soient les conditions météorologiques, aptitude physique afin de répondre aux obligations de formations de la filière police municipale.
» Port de charges lourdes : ponctuel
» Obligations vestimentaires : port de tenue de policier municipal, gilet pare-balles, casque, bouclier
» Travail en équipe : majoritairement
» Contact avec le public
» Conditions physiques particulières : aptitude physique afin de répondre aux obligations de formations de la
filière police municipale
» Armement de catégorie B : aérosol incapacitant ou lacrymogène, pistolet à impulsion électrique
» Armement de catégorie D : bâton télescopique de défense ; bâton de protection et de défense à poignée latérale
» Moyens Radio
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Laurent PRUVOST,
Chef de service, Tél : 04.76.86.55.36
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.