ATSEM (h/f)

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Offre n° O01820020950
Publiée le 28/02/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
GRACAY
Poste à pourvoir le
01/05/2020
Date limite de candidature
27/03/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire ou de la Directrice d'école, selon les temps, vous assisterez un enseignant pour l'accueil des élèves et la mise en place des activités pédagogiques, vous accompagnerez les enfants pendant le temps de cantine et vous veillerez à la salubrité des locaux.
Missions / conditions d'exercice
Principales :
- Accueil avec l'enseignant des enfants, des parents et des substituts parentaux.
- Aide de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène.
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et l'animation des activités pédagogiques.
- Aménagement et entretien des locaux et du matériel destinés aux enfants.
- Transmettre des informations.
- Participation aux projets éducatifs.

Spécifiques :
- Prendre en charge les enfants pendant le temps de restauration.
- Prendre en charge les enfants au début du temps périscolaire de garderie du soir, en lieu avec la Responsable de la garderie.
Profils recherchés
- Diplôme CAP Petite Enfance.
- Expériences dans des structures d'accueil.

Contact

Informations complémentaires
Traitement indiciaire + NBI + RIFSEEP + Participation mutuelle + CNAS

Manuel BLASCO
02 48 51 42 07

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.