Gestionnaire carrière - paie (H/F)

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Offre n° OFGC-2020-09-192152
Publiée le 23/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie d'ACHERES
8 rue Deschamps Guérin
78260 ACHERES
A trente kilomètres de Paris, entre Seine et forêt, Achères et ses 21 000 habitants se situent au coeur d'un territoire aux enjeux forts : RER A, Tram 13 Express, projet Port Seine Métropole Ouest, ZAC Petite Arche se conjuguent au présent et au futur.

Riche de projets et ville dynamique, Achères connaît de forts enjeux en termes de développement et de démographie.

Retrouver nos offres d'emploi sur le site : http://www.mairie-acheres78.fr
Lieu de travail
ACHERES
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
22/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Service : Direction des ressources humaines
Missions / conditions d'exercice
- Elaborer les actes administratifs relatifs aux diverses positions statutaires,
- Analyser et appliquer la réglementation statutaire,
- Contrôler l'application des statuts et des règles internes de fonctionnement,
- Suivre et mettre à jour les dossiers administratifs du personnel (numérotation et classement des actes, attestations, certificats, ordres de mission, courriers administratifs...),
- Elaborer et contrôler les différentes opérations de paie et de charges (saisie, calcul, contrôle, relecture, mandatement),
- Préparer, élaborer et effectuer un contrôle rigoureux des processus de paie et des travaux de fin d'année,
- Constituer les dossiers de retraite, de RTB, de liquidation et de CIR,
- Assurer l'interface physique et téléphonique avec les agents de la collectivité et les partenaires extérieurs,
- Assurer le suivi des absences et congés des agents,
- Assurer le suivi du train de paie et de carrière des collègues gestionnaires en leur absence.
Profils recherchés
- Bonne connaissance du statut de la fonction publique (analyse et application de la réglementation statutaire)
- Maîtrise des progiciels RH et connaissance de Ciril souhaitée,
- Maîtrise du principe et du fonctionnement de la carrière et de la paie,
- Connaissance des instances, processus et circuit de décision,
- Maîtrise du fonctionnement du contrôle de légalité et du comptable public,
Vous êtes également reconnu pour votre sens des responsabilités et la confidentialité, ainsi que votre rigueur, votre organisation, votre gestion du stress et votre capacité à définir les priorités.

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
8 rue Deschamps Guérin
78260 ACHERES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.