Régisseur d'oeuvres
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Offre n° O97419096793
Publiée le 02/09/2019
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint Gilles les Hauts
Poste à pourvoir le
01/10/2019
Date limite de candidature
11/09/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du Musée Historique de Villèle, l'agent a en charge la régie des oeuvres et des expositions du Musée. Il participe à la conservation préventive des oeuvres et/ou des collections.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la régie des collections
- Organiser et réaliser le chantier des collections
- Assurer la régie des expositions permanentes et temporaires
- Organiser et réaliser le chantier des collections
- Assurer la régie des expositions permanentes et temporaires
Profils recherchés
- Poste ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux et Adjoints Territoriaux du Patrimoine
- Connaissance du cadre réglementaire et législatif des musées
- Technique d'inventaire et de classement des oeuvres
- Connaissance de la règlementation des ERP
- Maitrise des outils bureautiques et informatiques
- Sens de l'organisation et des relations humaines
- Travail en équipe
- Disponibilité
- Connaissance du cadre réglementaire et législatif des musées
- Technique d'inventaire et de classement des oeuvres
- Connaissance de la règlementation des ERP
- Maitrise des outils bureautiques et informatiques
- Sens de l'organisation et des relations humaines
- Travail en équipe
- Disponibilité
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.