JURISTE EN DROIT PUBLIC

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O07120038010
Publiée le 10/03/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
AGENCE TECHNIQUE DEPARTEMENTALE 71
18 rue des prés
71300 MONTCEAU LES MINES
Lieu de travail
Montceau les mines
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/05/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Établissement public d'ingénierie, créé fin 2009, l'Agence Technique Départementale de Saône et Loire se modernise pour évoluer avec les demandes des collectivités territoriales, dans son rôle d'assistant à maitre d'ouvrage (AMO) couvrant les domaines technique, juridique et financier.
Missions / conditions d'exercice
Afin de renforcer l'équipe existante (15 à 19 salariés), l'Agence recrute un.e juriste spécialisé.e en droit public :
* Droit de la propriété des personnes publiques (protection et valorisation économique)
* Droit public des affaires (délégations de services publics, droit financier et fiscal des collectivités...)
* Commande publique (marchés)

Il ou Elle devra
* Assurer la continuité de la veille réglementaire et jurisprudentielle de ses domaines de compétences
* Au stade de la consultation: identifier les clauses à risques, rédiger et vérifier les documents et les procédures juridiques, négocier les clauses juridiques, piloter et garantir le respect de l'intérêt public
* Au stade de l'exécution des contrats : suivre les problématiques relevant du droit public, rédiger des avenants, les conventions particulières (occupation du domaine public...) les courriers juridiques ...
* négocier et rédiger des contrats liés au droit privé immobilier et au droit de la construction : contrats de maîtrise d'ouvrage, baux, gérer les précontentieux et contentieux éventuels
* rédiger des notes d'information et recommandations juridiques pour les opérationnels de l'Agence et les adhérents ;
* élaborer et animer des actions de formation interne et à destination des adhérents
L'agent sera amené à travailler en équipe avec les chefs de projets techniques.
Il pourra également intervenir sur les actes administratifs pour les besoins propres de la structure
Profils recherchés
Formation initiale en droit public, gestion des politiques publiques ou sciences politiques (Master 2 de préférence)
Expérience professionnelle souhaitée
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des règlementations en vigueur, notamment le Code général des Collectivités Territoriales, code de la propriété des personnes publiques, et le code de la commande publique,
Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Word et Excel
Titulaire du permis B (déplacements ponctuels sur le territoire départemental)

Vous êtes organisé(e), doté(e) d'un très bon sens d'analyse et de synthèse, d'excellentes facultés de communication, de négociation et d'adaptation, et appréciez de travailler en équipe. Vous êtes par ailleurs résolument tourné(e) vers l'identification de solutions pratiques et opérationnelles

Contact

Informations complémentaires
Temps de travail : temps complet
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire, titres restaurant, CNAS, participation à la mutuelle (système de labellisation)

Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président de l'Agence Technique Départementale de Saône et Loire

- par mail : agence@atd71.fr
- ou par courrier : 16-18 rue des Prés - 71300 Montceau les Mines
Elles devront comporter un CV avec photo et une lettre de motivation.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.