Chef de groupement SPP

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Offre n° O041200700076639
Publiée le 14/10/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Loir-et-Cher
11 13 AV GUTENBERG
41000 BLOIS
Lieu de travail
BLOIS
Poste à pourvoir le
01/12/2020
Date limite de candidature
27/11/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Commandant de SPP
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le chef de groupement coordonne, anime et contrôle les activités du Groupement des Activités, des Emplois, des Compétences et des Parcours Professionnels
Missions / conditions d'exercice
Manage les personnels placés sous son autorité et entretient au sein de son équipe les valeurs morales et professionnelles indispensables à l'équilibre et à la performance du Service Public ;
Assure la coordination entre les 3 services du groupement (RH SPP/PATS, RH SPV et Formation) ;
Met en place une politique de Gestion Prévisionnelle des Effectifs, des Emplois, des Activités et des Compétences (GPEEC) et un plan pluriannuel de formation ;
Organise et suit les CAP, CT et CCDSPV ;
Veille à l'évolution du règlement intérieur du SDIS41 ;
Définit, pilote et met en œuvre la politique de recrutement et de mobilité interne ;
Est garant de la procédure de recrutement et de l'adéquation entre le besoin de la collectivité et les ressources ;
Propose et met en œuvre une politique de rémunération dans le cadre réglementaire et conforme à la politique RH de la collectivité ;
Propose et met en œuvre les modalités de déroulement de carrière des agents dans le cadre réglementaire ;
Est garant de la mise en œuvre des procédures disciplinaires et des dossiers de récompenses ;
Prépare, analyse de façon prospective et rétrospective, le budget du groupement ;
Pilote et/ou anime le dialogue social ;
Prévient et gère les contentieux du personnel ;
Coordonne et garantit l'application des dispositions statutaires, législatives, réglementaires ou jurisprudentielles ;
Assure la mise en œuvre, au sein des services, des orientations et décisions du CASDIS, dans le respect des lois, décrets et règlements ;
Prend en compte ses objectifs annuels dont l'hygiène et la sécurité des personnels, apprécie la capacité du service à les atteindre et, si nécessaire, propose toutes les adaptations utiles ;
Assure une veille juridique dans son domaine
Chef de colonne ou chef de site.
Profils recherchés
Idéalement titulaire de la formation de chef de groupement,
Connaissance des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des ressources humaines,
Bonnes capacités rédactionnelles,
Qualités relationnelles,
Aptitude à travailler en équipe et esprit d'initiative,
Disponibilité, motivation et rigueur,
Qualification GOC4 minimum,
Expérience opérationnelle souhaitée.

Contact

Informations complémentaires
Pour toute information :
Colonel Christophe MAGNY, DDSIS : directeur@sdis41.fr
Madame Silvine LYAET, DAF : silvine.lyaet@sdis41.fr

Pour l'envoi des candidatures : dsp-gestion-spp@interieur.gouv.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.