Animateur jeunesse

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Offre n° O02120010660
Publiée le 15/09/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
BEAUNE
8 rue de l'hôtel de ville
21200 Beaune
Beaune, cité fortifiée de 20 000 habitants, est située au cœur de la Bourgogne.
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille,
Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
Lieu de travail
Beaune
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/10/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Disponibilité pour convenance personnelle
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Vie Associative et Jeunesse
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir et accompagner les jeunes de 12 à 25 ans dans leurs projets
* Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité
* Participer à la gestion et contribuer au développement de l'espace jeunes

Activités et tâches principales du poste :

* Accueillir et accompagner les jeunes de 12 à 25 ans dans leurs projets :
- Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 12 à 25 ans
- Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant
sur leurs demandes
- Impliquer les jeunes dans la construction des activités et de la programmation de l'Espace Jeunes
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets

* Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet pédagogique de la collectivité :
-Mettre en oeuvre le projet pédagogique de la Direction de la Jeunesse et contribuer à son
développement
- Elaborer, mettre en oeuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques :
(préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir les séances et supports d'animation)
- Organiser et piloter des activités d'animation et de loisirs : constituer des groupes, lancer et suivre les activités, respecter le déroulement de la séance, veiller à la bonne utilisation du matériel, réguler les échanges et les comportements, etc...)
- Organiser et encadrer les sorties, mini camps et séjours

* Participer à la gestion et contribuer au développement de l'Espace Jeunes :
- Identifier et mobiliser des partenaires stratégiques et construire un réseau nécessaire à la mise en oeuvre des actions
- Promouvoir les programmes d'activités et l'Espace Jeunes
- Evaluer les actions jeunesse et rédiger des bilans d'activités
- Participer activement aux évènements organisé par la Direction (Forum des associations, Téléthon,
Fête des Blanches Fleurs etc...)

Conditions et contraintes d'exercice :
* Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service
* Peut être amené à travailler le soir, certains week-ends lors d'actions/manifestations particulières ou plusieurs jours consécutifs lors de l'encadrement de séjours.
* Grande disponibilité (congés hors vacances scolaires sauf l'été)
Profils recherchés
* diplôme/expérience :

BAFA
BAPAAT
Permis B

Expérience exigée sur des fonctions similaires


* Compétences techniques :

Connaître l'environnement et le fonctionnement d'une collectivité territoriale
Connaître les missions, structuration d'un service jeunesse
Appréhender les différents publics jeunes
Savoir gérer un projet d'activité dans toutes ses composantes, entretenir une dynamique de projet
Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication.

Contact

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.