T619 - Personnel à la garde

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O002220900794206
Publiée le 18/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Aisne
RUE WILLIAM HENRY WADDINGTON CS 20659
02007 LAON CEDEX
Lieu de travail
LAON CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Sergent de SPP
Métier(s)
Intervenant ou intervenante des opérations de secours
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dimensionner et mettre en œuvre les moyens opérationnels, contrôler et rendre compte du déroulement d'une intervention de secours. Commandement d'un véhicule VSAV DIV (chef d'agrès 1 équipe)
Missions / conditions d'exercice
• Guider son agrès jusqu'à la zone d'intervention
- Recueillir les données de l'alerte
- Gérer le départ
- Acheminer l'équipe jusqu'au lieu de l'intervention
• Gérer une intervention en tant que COS ou sous l'autorité d'un COS
- Réaliser les reconnaissances
- Sécuriser l'intervention
- Analyser la situation
- Définir la tactique opérationnelle
- Diriger, coordonner et contrôler les missions de l'équipe
- Demander les renforts
- Assurer la coordination avec les centres opérationnels et de régulation
- Veiller à la sécurité de l'équipage
- S'insérer dans un dispositif opérationnel / se mettre à disposition d'un COS
• Rendre compte à sa hiérarchie
- Transmettre les messages opérationnels
- Réaliser les comptes rendus d'intervention
• Maintenir la capacité opérationnelle de son agrès
- Contrôler le reconditionnement du véhicule
- S'assurer de la remise en état des équipements de protection individuelle
Profils recherchés
• Connaissances
Connaissance du fonctionnement de l'établissement
Connaissance du fonctionnement du CIS
Connaissance du secteur géographique d'intervention

• Savoir-faire
Se situer dans son environnement professionnel et institutionnel
S'intégrer dans une chaine opérationnelle
Adopter une conduite adaptée en présence des médias
Utiliser les outils cartographiques
Elaborer et transmettre un message de nature opérationnelle
Faire appliquer les règles de sécurité individuelles et collectives
Diriger un agrès à une équipe
Préserver l'intégrité physique et psychologique de ses équipes

• Savoir être
Aptitude à rendre compte
Dynamisme, maîtrise de soi
Rigueur, discrétion
Sens du service public

Contact

Informations complémentaires
Joindre en plus du CV et de la lettre de motivation, l'attestation de réussite au concours le cas échéant.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.