Contribuer à la définition des stratégies et des axes prioritaires de développement des équipements sociaux et médico-sociaux dans les secteurs des Personnes âgées, des Personnes handicapées et de la Protection de l'enfance, et du schéma départemental des services d'aide à domicile.
S'assurer de la déclinaison opérationnelle du schéma unique des solidarités dans son champ de compétence.
Promouvoir les outils de pilotage pour accompagner les projets d'investissement des structures et des nouveaux modes de gouvernance des Etablissements et Services.
Elaborer l'objectif annuel d'évolution des dépenses (OED) des établissements et services autorisés
Manager l'équipe.

Management : Piloter et animer l'équipe de professionnels sous sa responsabilité.
Relations avec les établissements : Piloter le processus d'allocation de ressources des équipements médico-sociaux et le processus de négociation des CPOM, dans le cadre de la réforme de la tarification. Piloter l'analyse des évaluations internes et externes. Accompagner les établissements dans le renforcement de leur pilotage. Renforcer le contrôle.

Relations avec les services d'aide à domicile : piloter la mise en œuvre du schéma départemental des services d'aide à domicile.

Veiller au respect des procédures et des délais et calendriers, tant au niveau des dossiers d'autorisations, qu'au niveau de la tarification proprement dite. Mettre en place des référentiels "coût/qualité" opposables.

Impulser et développer le partenariat avec l'ARS et les services déconcentrés de l'Etat

Améliorer le suivi des indicateurs d'activité et de gestion, et mise en place d'indicateurs de qualité

Connaissance approfondie des législations et réglementations en matière de régime d'autorisation, de création et de fermeture des Etablissements et Services, également sur le plan budgétaire et comptable.
Connaissance des partenaires de son champ de compétence
Capacité à la conduite et au suivi de projet
Aptitude au management d'équipe