Agent d'entretien polyvalent
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Offre n° O003220600697010
Publiée le 30/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Moulins
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
02/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Mission(s) : dans le domaine d'activités d'entretien des sites du Département de l'Allier, l'agent technique doit :
Assurer l'entretien et de la maintenance au sein du parc thématique de PALEOPOLIS
Assurer les interventions d'entretien et de dépannage sur le patrimoine départemental
Assurer l'entretien et de la maintenance au sein du parc thématique de PALEOPOLIS
Assurer les interventions d'entretien et de dépannage sur le patrimoine départemental
Missions / conditions d'exercice
1) INTERVENTIONS SUR LE PARC DE PALEOPOLIS
La maintenance des divers équipements dédiés aux animations et aux expositions
La maintenance des éclairages : d'ambiance, d'expositions, des cheminements du public et des issues de secours
La maintenance des éclairages extérieures (luminaires hauts et bas, éclairages en façades, cheminements piétons et de stationnements)
La maintenance et l'entretien courant des installations sanitaires des locaux publics et privés
La maintenance des menuiseries-fermetures extérieures et intérieures (portails, entrées principales, de service et sorties de secours)
L'entretien régulier des espaces extérieurs (cheminements, palissades, claustras et plateformes en bois, aires de jeux et de pique-nique...)
L'entretien du mobilier des boutiques, du restaurant, des salles et des espaces d'activités, des locaux administratifs, des locaux techniques...
L'entretien et la maintenance des barnums, du mobilier extérieur et des installations d'eau potable
La mise en hivernage des installations et locaux publics, de tout équipement mis à disposition du public.
A la levée des réserves émanant du service de prévention départemental ou tout organisme de vérification, lors de visites périodiques sur le site public désigné.
2) AUTRES INTERVENTIONS SUR LE PATRIMOINE DEPARTEMENTAL
Tout travaux de maintien en état de fonctionnement et de conservation du patrimoine
Travail d'équipe afin d'assurer toute installation et entretenir de tout espace public
A la levée des réserves émises par la Commission de sécurité ou tout organisme de vérification, lors des visites périodiques dans les bâtiments départementaux (en priorité du secteur de Vichy.
La coordination de ses interventions et à l'application des procédures et des normes en vigueur (EU/NF)
La maintenance des divers équipements dédiés aux animations et aux expositions
La maintenance des éclairages : d'ambiance, d'expositions, des cheminements du public et des issues de secours
La maintenance des éclairages extérieures (luminaires hauts et bas, éclairages en façades, cheminements piétons et de stationnements)
La maintenance et l'entretien courant des installations sanitaires des locaux publics et privés
La maintenance des menuiseries-fermetures extérieures et intérieures (portails, entrées principales, de service et sorties de secours)
L'entretien régulier des espaces extérieurs (cheminements, palissades, claustras et plateformes en bois, aires de jeux et de pique-nique...)
L'entretien du mobilier des boutiques, du restaurant, des salles et des espaces d'activités, des locaux administratifs, des locaux techniques...
L'entretien et la maintenance des barnums, du mobilier extérieur et des installations d'eau potable
La mise en hivernage des installations et locaux publics, de tout équipement mis à disposition du public.
A la levée des réserves émanant du service de prévention départemental ou tout organisme de vérification, lors de visites périodiques sur le site public désigné.
2) AUTRES INTERVENTIONS SUR LE PATRIMOINE DEPARTEMENTAL
Tout travaux de maintien en état de fonctionnement et de conservation du patrimoine
Travail d'équipe afin d'assurer toute installation et entretenir de tout espace public
A la levée des réserves émises par la Commission de sécurité ou tout organisme de vérification, lors des visites périodiques dans les bâtiments départementaux (en priorité du secteur de Vichy.
La coordination de ses interventions et à l'application des procédures et des normes en vigueur (EU/NF)
Profils recherchés
Savoirs (connaissances) :
- Notions confirmées sur les installations électriques et d'éclairages
- Connaissance de la réglementation des ERP
- Connaissance des règles de sécurité du code du travail et des ERP
- Connaissances du mode de fonctionnement des alarmes (SSI, anti-intrusion)
- Expérience de l'organisation individuelle ou collective
- Connaissance de différentes disciplines du bâtiment.
Savoir- faire :
- Se rendre disponible
- Prise d'initiative en respect des consignes
- Mettre en œuvre les règles de sécurité
- S'appliquer à rendre le meilleur service au public
- Diagnostiquer, schématiser et dépanner une installation
- Rendre-compte et argumenter auprès de sa hiérarchie
- Quantifier les besoins pour un besoin à réaliser
Maniement de l'outil informatique (messagerie, logiciels métiers, etc).
Savoir-être (comportements) :
- Attentif, réactif, Discret, Rigoureux,Organisé,Ponctuel,Soigneux,
- Notions confirmées sur les installations électriques et d'éclairages
- Connaissance de la réglementation des ERP
- Connaissance des règles de sécurité du code du travail et des ERP
- Connaissances du mode de fonctionnement des alarmes (SSI, anti-intrusion)
- Expérience de l'organisation individuelle ou collective
- Connaissance de différentes disciplines du bâtiment.
Savoir- faire :
- Se rendre disponible
- Prise d'initiative en respect des consignes
- Mettre en œuvre les règles de sécurité
- S'appliquer à rendre le meilleur service au public
- Diagnostiquer, schématiser et dépanner une installation
- Rendre-compte et argumenter auprès de sa hiérarchie
- Quantifier les besoins pour un besoin à réaliser
Maniement de l'outil informatique (messagerie, logiciels métiers, etc).
Savoir-être (comportements) :
- Attentif, réactif, Discret, Rigoureux,Organisé,Ponctuel,Soigneux,
Contact
Lien de candidature
recrutement@allier.fr
Informations complémentaires
Service d'interventions techniques(opérationnel) Anthony GAILLARD chef d'équipe (N+1) 06.73.59.48.37
Parc de Paléopolis (fonctionnel) Marie-Line DEFAY-FAYOL responsable de Paléopolis 04-70-90-16-00
DRH: Odile DURET chargée de l'emploi tél : 04-70-34-41-94
Prise de poste à Vichy
Parc de Paléopolis (fonctionnel) Marie-Line DEFAY-FAYOL responsable de Paléopolis 04-70-90-16-00
DRH: Odile DURET chargée de l'emploi tél : 04-70-34-41-94
Prise de poste à Vichy
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.