Chargé de développement thématique - Urbanisme et aménagement (h/f)

Offre n° O006211000434559
Publiée le 22/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'agglomération Sophia Antipolis
Les Genêts - 449 rte des crètes
06560 VALBONNE
Département de travail
Alpes-Maritimes
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
21/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur en chef
Métier(s)
Chargé ou chargée du développement territorial
Descriptif de l'emploi
Situé à l'ouest du département des Alpes-Maritimes, le territoire de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis (CASA) est d'une superficie d'environ 483 km² et compte 180 374 habitants pour 24 communes. Son territoire géographique très varié, s'étend du littoral à la montagne, jusqu'à près de 1 800 m d'altitude.
Il accueille 3 fleuves côtiers, d'ouest en est : la Brague, le Loup et la Cagne en limite est du territoire. L'Estéron, affluent du Var, marque sa limite Nord.

La CASA s'inscrit au cœur des grands pôles dynamiques de la Côte d'Azur. Elle est limitrophe de la Métropole Nice Côte d'Azur, de la Communauté d'Agglomération Pays de Grasse (CAPG), de la Communauté d'Agglomération Cannes Pays de Lérins (CACPL) et de la Communauté de Communes Alpes d'Azur (CCAA). Depuis 2018 ces trois dernières se sont fédérés avec la CASA en Pôle métropolitain " Cap Azur ".
Elle intègre Sophia Antipolis, 1ère technopole d'Europe, devenue un haut lieu de l'innovation technologique dans le monde qui constitue le poumon économique du territoire et représente 2 500 entreprises et 38 000 emplois directs, 4 500 chercheurs tournés vers les hautes technologies et l'innovation, et 5 500 étudiants. Les filières clés de la technopole sont l'intelligence artificielle, les biotechnologies, le véhicule autonome et connecté...
La direction aménagement et environnement a en charge la mise en œuvre des politiques d'aménagement, de la planification urbaine et de l'environnement à l'échelle de la CASA, comprenant la ville centre, Antibes Juan Les Pins, présentant sur son territoire de forts enjeux de développement urbain. Afin de donner du sens à ce territoire porteur de projets urbains, depuis mai 2021 il a été décidé de créer un service commun en aménagement urbain. Les composants de cette thématique " aménagement " sont mutualisés CASA et ville d'Antibes.
Missions
Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice mutualisée de la Direction Aménagement Environnement, le chargé (h/f) de missions aura en charge les projets portant sur la conduite ou la commande d'études et de projets opérationnels dans le domaine de l'aménagement urbain, à différentes échelles du territoire.
- Dans le domaine de l'urbanisme opérationnel :
o La mise en œuvre et le suivi des études préalables visant à élaborer ou définir les faisabilités foncières, urbaine, technique juridique et économique des projets d'aménagement,
o Le montage et la conduite des opérations,
o Le pilotage financier, administratif et technique des opérations d'aménagement en lien avec les Directions supports de la CASA et de la ville d'Antibes.

- Dans le domaine de l'urbanisme réglementaire et de l'aménagement du territoire ;
o Contribution sur le volet aménagement et organisationnel à la démarche SCOT valant PCAET et PDM avec l'équipe projet en place,
o Pilotage et suivi d'études et de projets thématiques en accompagnement aux communes,
o Utilisation du SIG et notamment 3D pour modélisation des projets.

- Dans le domaine juridique, financier et administratif :
o Préparation, suivi et exécution des budgets des projets,
o Mobilisation des partenaires financiers et suivi des participations, en lien avec le service finance,
o Préparation de documents, notes rapports délibérations et actes administratifs pour les instances délibérantes CASA / Ville d'Antibes.

Missions spécifiques :
o Participation pour la commune d'Antibes aux actions de concertation, conseils de quartier,
o Participation aux différentes commissions urbanisme, aménagement et environnement, finances CASA / Ville d'Antibes.
Profils recherchés
NIVEAU REQUIS : bac + 5

FORMATION : Aménagement et urbanisme

COMPETENCES :
Connaissance et expérience du cadre juridique, financier et administratif, des politiques publiques d'aménagement urbain,
Connaissance et pratique des outils techniques SIG et cartographique,
Pilotage et expertise des projets en terme d'aménagement urbain, réglementaire, opérationnels et techniques,
Habitude de travail en mode projet et travail en transversalité,
Bonne forme des démarches au droit de l'urbanisme et de l'environnement,
Gestion des relations avec les partenaires institutionnels et les prestataires,
Qualité rédactionnelle,
Capacité d'analyse et de synthèse.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps complet - dans le cadre de la mutualisation / Prorata temporis 50 % CASA - 50 % Ville d'Antibes,
Véhicule partagé au niveau de la Direction,
Poste à pourvoir dès que possible.

REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Merci d’adresser votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) jusqu’au 21/11/2021, à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération de Sophia Antipolis
Direction des Ressources Humaines
Les Genêts-449 route des Crêtes
BP 43
06901 SOPHIA ANTIPOLIS Cedex

Ou par mail à : candidatures.rh@agglo-casa.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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