OFFICIER DE GROUPEMENT
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Offre n° O007220800755247
Publiée le 18/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PRIVAS
Poste à pourvoir le
01/12/2022
Date limite de candidature
10/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
AVIS DE VACANCE DE POSTE INTERNE ET EXTERNE
Officier de Groupement - Groupement Territorial Centre - Cadre d'emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels.
Un poste d'officier correspondant formation au groupement territorial Centre, emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels, sera vacant à compter du 1er décembre 2022. Sous la direction du chef de groupement, vous l'assisterez dans le fonctionnement de celui-ci. Ce poste est susceptible d'évoluer ou d'être redéployé vers un autre emploi au regard de la réorganisation fonctionnelle et territoriale du SDIS au 1er janvier 2023, ou ultérieurement.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Temps complet
- Par voie de mobilité interne ou externe
- Avoir effectué au moins 3 ans dans le poste occupé actuellement (mobilité interne)
- Être apte opérationnel
Officier de Groupement - Groupement Territorial Centre - Cadre d'emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels.
Un poste d'officier correspondant formation au groupement territorial Centre, emplois des lieutenants de sapeurs-pompiers professionnels, sera vacant à compter du 1er décembre 2022. Sous la direction du chef de groupement, vous l'assisterez dans le fonctionnement de celui-ci. Ce poste est susceptible d'évoluer ou d'être redéployé vers un autre emploi au regard de la réorganisation fonctionnelle et territoriale du SDIS au 1er janvier 2023, ou ultérieurement.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Temps complet
- Par voie de mobilité interne ou externe
- Avoir effectué au moins 3 ans dans le poste occupé actuellement (mobilité interne)
- Être apte opérationnel
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS OPERATIONNELLES
- Participer aux astreintes opérationnelles départementales ou locales définies par le poste occupé
MISSIONS ADMINISTRATIVES
Chargé de participer au fonctionnement administratif du groupement territorial Centre, vous devrez :
- Assurer les fonctions de correspondant formation du groupement territorial Centre (suivi des FMPA, participation à l'ouverture ou colloque des actions délocalisées)
- Assurer la mise en œuvre des actions de formation au niveau du groupement territorial
- Participer aux différentes réunions organisées par le chef de groupement
- Superviser les plannings des chefs de groupe et de colonne du groupement Centre en collaboration avec les chefs de secteurs
- Réaliser le planning du dispositif préventif feux de forêts
- Participer aux formations organisées par l'établissement public en fonction de ses compétences
- Assurer l'interface entre les CIS du groupement et les groupements et services de la direction départementale
- Veiller à la distribution des nouveaux matériels dans les CIS et assurer la diffusion des consignes d'utilisation
- Représenter le service lors des manifestations publiques
- Assurer le suivi des véhicules du groupement
- Agent de prévention du groupement
- Participer aux astreintes opérationnelles départementales ou locales définies par le poste occupé
MISSIONS ADMINISTRATIVES
Chargé de participer au fonctionnement administratif du groupement territorial Centre, vous devrez :
- Assurer les fonctions de correspondant formation du groupement territorial Centre (suivi des FMPA, participation à l'ouverture ou colloque des actions délocalisées)
- Assurer la mise en œuvre des actions de formation au niveau du groupement territorial
- Participer aux différentes réunions organisées par le chef de groupement
- Superviser les plannings des chefs de groupe et de colonne du groupement Centre en collaboration avec les chefs de secteurs
- Réaliser le planning du dispositif préventif feux de forêts
- Participer aux formations organisées par l'établissement public en fonction de ses compétences
- Assurer l'interface entre les CIS du groupement et les groupements et services de la direction départementale
- Veiller à la distribution des nouveaux matériels dans les CIS et assurer la diffusion des consignes d'utilisation
- Représenter le service lors des manifestations publiques
- Assurer le suivi des véhicules du groupement
- Agent de prévention du groupement
Profils recherchés
PROFIL
- Être titulaire des unités de valeur de chef de groupe (GOC3) (unité de valeur FDF3 appréciée)
- Maîtrise des techniques pédagogiques et d'animation de groupe, l'unité de valeur Formateur accompagnateur au minimum, CEAF souhaité
- Avoir une bonne expérience opérationnelle
- Être capable de travailler en transversalité
- Manager et communiquer, avoir l'esprit d'équipe
- Avoir une capacité d'analyse et une aisance rédactionnelle
- Maîtriser les outils informatiques
- Avoir une expérience dans le commandement opérationnel et la gestion des personnels
- Sens de l'organisation, grande disponibilité
- Être autonome, savoir rendre compte et être force de proposition
- Être titulaire des unités de valeur de chef de groupe (GOC3) (unité de valeur FDF3 appréciée)
- Maîtrise des techniques pédagogiques et d'animation de groupe, l'unité de valeur Formateur accompagnateur au minimum, CEAF souhaité
- Avoir une bonne expérience opérationnelle
- Être capable de travailler en transversalité
- Manager et communiquer, avoir l'esprit d'équipe
- Avoir une capacité d'analyse et une aisance rédactionnelle
- Maîtriser les outils informatiques
- Avoir une expérience dans le commandement opérationnel et la gestion des personnels
- Sens de l'organisation, grande disponibilité
- Être autonome, savoir rendre compte et être force de proposition
Contact
Informations complémentaires
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au jeudi 10 novembre 2022 date d'enregistrement du courrier à la direction départementale du SDIS - dernier délai, par lettre de motivation manuscrite et CV adressés à Monsieur le président du conseil d'administration du SDIS de l'Ardèche, Service gestion des personnels salariés, 496 chemin de Saint-Clair - BP 718 - 07007 Privas cedex.
Contacts pour Informations complémentaires
*administratives
Cdt Jean-Philippe Ladet
Chef du groupement des ressources humaines
Tél. : 04.75.66.36.60
ladetjp@sdis07.fr
Mme Carole Rouveure,
Cheffe du service GPS
Tél. : 04.75.66.36.09
rouveurec@sdis07.fr
*techniques
Lcl Jean-Michel Chalancon
Chef du groupement territorial Centre
Tél. : 04.75.20.24.40
chalanconjm@sdis07.fr
Cne Ludwig Montagne
Chef du CSP Privas
Tél. : 04 75 64 21 08
montagnel@sdis07.fr
Contacts pour Informations complémentaires
*administratives
Cdt Jean-Philippe Ladet
Chef du groupement des ressources humaines
Tél. : 04.75.66.36.60
ladetjp@sdis07.fr
Mme Carole Rouveure,
Cheffe du service GPS
Tél. : 04.75.66.36.09
rouveurec@sdis07.fr
*techniques
Lcl Jean-Michel Chalancon
Chef du groupement territorial Centre
Tél. : 04.75.20.24.40
chalanconjm@sdis07.fr
Cne Ludwig Montagne
Chef du CSP Privas
Tél. : 04 75 64 21 08
montagnel@sdis07.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.