instructeur - contrôleur des aides à la pierre
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Offre n° O008210900414760
Publiée le 23/11/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Communauté d'agglomération Ardenne Métropole
49 avenue léon bourgeois
08109 Charleville-mezieres cedex
49 avenue léon bourgeois
08109 Charleville-mezieres cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Charleville-Mézieres cedex
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
24/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Direction métier : Direction Aménagement et Développement Domaine d'activité / service : Service Planification Habitat Urbanisme Mobilités
Localisation du poste : 49 Avenue Léon Bourgeois 08000 CHARLEVILLE-MEZIERES
Contexte du poste : Prise de compétence " délégation des aides à la pierre "
Localisation du poste : 49 Avenue Léon Bourgeois 08000 CHARLEVILLE-MEZIERES
Contexte du poste : Prise de compétence " délégation des aides à la pierre "
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Volet parc public :
Instruction des dossiers de financement du logement social (construction, acquisition/amélioration et réhabilitation) conformément aux règles nationales (C.C.H.), et aux règles locales (Convention de délégation);
Prise en charge les dossiers de financement en liaison avec les maîtres d'ouvrage (organismes logeurs)
Suivi financier de l'enveloppe déléguée
Communication des éléments utiles au compte-rendu annuel d'activité
Volet parc privé :
Instruction des dossiers de demande de subvention au titre des aides accordées par l'Agence nationale de l'habitat (propriétaires occupants et bailleurs), et par les collectivités le cas échéant (aides sur fonds propres)
Instruction des demandes de paiement. Suivi financier des enveloppes et des engagements
Traitement et le suivi du conventionnement des dossiers locatifs (avec ou sans travaux)
Contrôle (sur place et/ou sur pièces) les opérations ayant fait l'objet de demande de subvention et/ou de conventionnement, les demandes de paiement, la réalisation in fine des travaux et le respect des engagements du propriétaire
Participation régulière aux réunions, ateliers et formations proposées par l'ANAH et/ou la DDT.
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
- Instruction et suivi des aides dans le cadre des aides à l'habitat privé
- Accueil téléphonique du public : renseignement sur les aides mobilisables et sur les conditions d'éligibilité, orientation vers les prestataires/partenaires retenus par la collectivité. (fiche de contact)
- Suivi budgétaire, demandes de subventions auprès des partenaires (Anah, Conseil Régional, Banque des Territoires)
Volet parc public :
Instruction des dossiers de financement du logement social (construction, acquisition/amélioration et réhabilitation) conformément aux règles nationales (C.C.H.), et aux règles locales (Convention de délégation);
Prise en charge les dossiers de financement en liaison avec les maîtres d'ouvrage (organismes logeurs)
Suivi financier de l'enveloppe déléguée
Communication des éléments utiles au compte-rendu annuel d'activité
Volet parc privé :
Instruction des dossiers de demande de subvention au titre des aides accordées par l'Agence nationale de l'habitat (propriétaires occupants et bailleurs), et par les collectivités le cas échéant (aides sur fonds propres)
Instruction des demandes de paiement. Suivi financier des enveloppes et des engagements
Traitement et le suivi du conventionnement des dossiers locatifs (avec ou sans travaux)
Contrôle (sur place et/ou sur pièces) les opérations ayant fait l'objet de demande de subvention et/ou de conventionnement, les demandes de paiement, la réalisation in fine des travaux et le respect des engagements du propriétaire
Participation régulière aux réunions, ateliers et formations proposées par l'ANAH et/ou la DDT.
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
- Instruction et suivi des aides dans le cadre des aides à l'habitat privé
- Accueil téléphonique du public : renseignement sur les aides mobilisables et sur les conditions d'éligibilité, orientation vers les prestataires/partenaires retenus par la collectivité. (fiche de contact)
- Suivi budgétaire, demandes de subventions auprès des partenaires (Anah, Conseil Régional, Banque des Territoires)
Profils recherchés
Diplôme(s) et/ou Formation
Connaissances dans les politiques d'habitat appréciées et des notions sur les modalités d'intervention de l'ANAH et sur les techniques de construction seraient un plus
Savoir et Savoir-faire
Qualités rédactionnelles
Maîtrise des outils bureautiques courants (Word®, Excel®, Powerpoint®, Outlook®...)
Aisance avec l'outil informatique (travail sur logiciels métiers spécifiques)
Savoir-être
Sens du travail en équipe
Discrétion
Rigueur
Autonomie et prise d'initiative dans l'organisation du travail
Capacité à s'intégrer rapidement et à travailler en transversalité
Autres
Permis B
Connaissances dans les politiques d'habitat appréciées et des notions sur les modalités d'intervention de l'ANAH et sur les techniques de construction seraient un plus
Savoir et Savoir-faire
Qualités rédactionnelles
Maîtrise des outils bureautiques courants (Word®, Excel®, Powerpoint®, Outlook®...)
Aisance avec l'outil informatique (travail sur logiciels métiers spécifiques)
Savoir-être
Sens du travail en équipe
Discrétion
Rigueur
Autonomie et prise d'initiative dans l'organisation du travail
Capacité à s'intégrer rapidement et à travailler en transversalité
Autres
Permis B
Contact
Informations complémentaires
POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE
Veuillez contacter la direction de l'aménagement et du développement par courriel à l'adresse suivante :
sylvain.lambert@ardenne-metropole.fr
POUR REPONDRE A CETTE OFFRE
Adressez CV et lettre de motivation par courriel à l'adresse suivante :
recrutement@ardenne-metropole.fr
Veuillez contacter la direction de l'aménagement et du développement par courriel à l'adresse suivante :
sylvain.lambert@ardenne-metropole.fr
POUR REPONDRE A CETTE OFFRE
Adressez CV et lettre de motivation par courriel à l'adresse suivante :
recrutement@ardenne-metropole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.