Sous la responsabilité hiérarchique de l'Adjoint et/ou du Responsable de la Mission Accueil Accompagnement et développement Social, vous aurez pour mission d'évaluer, d'accompagner l'usager dans sa demande et de lui garantir une réponse de proximité.

Vous coordonnerez les différentes formes d'interventions sociales dont l'usager peut bénéficier et garantit la cohésion du projet d'action globale.

1. Accueil, écoute, information, orientation, accès aux droits, et conduite des mesures d'accompagnement en faveur de l'ensemble de la population

Recueillir des éléments sur la situation de la personne et analyser sa demande
Informer sur les démarches, droits et procédures à suivre
Evaluer la situation et les potentialités de la personne et de son environnement
Orienter l'usager vers un autre service en fonction de l'évaluation réalisée
2. Accompagnement social

Elaborer le projet d'accompagnement social de la personne ou famille
Réaliser la saisie effective des données dans le logiciel SOLIS afin de contribuer au suivi et à l'évaluation de l'activité du territoire
Accompagner l'usager dans l'accès aux droits
Développer des actions individuelles, collectives ou de Développement Social Local
Mettre en place les conditions favorisant l'insertion sociale (prévention des expulsions, demandes d'aides FSL, aide sociale à l'enfance, etc)
3.Développement d'actions transversales et partenariales

Evaluer les demandes d'agrément d'assistantes familiales en lien avec la PMI
Travailler en collaboration avec les autres missions de la Délégation Territoriale
Participer au travail de réflexion de la Délégation Territoriale en vue d'adapter les réponses aux besoins de la population
Développer ou maintenir un partenariat efficient afin de garantir un accompagnement de qualité dans le parcours de l'usager.
4.Prévention et protection de l'enfance en danger et des personnes vulnérables

Proposer, collaborer et accompagner à la mise en place et au suivi d'actions éducatives (AED, TISF, accueils administratifs, contrats jeunes majeurs)
Traiter des informations préoccupantes en direction des enfants et du public vulnérable
Proposer à l'autorité administrative ou judiciaire toute mesure de protection adaptée à chaque situation de danger ou de risque
Formaliser par un écrit les mesures de protection en direction de l'autorité judiciaire ou administrative
5.Accompagnement des bénéficiaires du RSA relevant du champ de compétence du département

Accompagner les bénéficiaires du RSA relevant d'un suivi social en qualité de référent unique
Formaliser le parcours d'insertion des bénéficiaires du RSA dans le cadre d'un Contrat d'Engagement Réciproque
Proposer ou participer à la mise en place d'actions collectives ou de développement social local

DIPLOME

Diplôme exigé : d'Etat d'Assistant(e) de Service Social, Educateur (trice) Spécialisé(e), Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale

CONNAISSANCES

Bonne connaissance des dispositifs législatifs organisant l'action sociale
Maîtrise du cadre réglementaire de l'action sociale et du dispositif de protection de l'enfance
Connaissance des acteurs œuvrant dans le champ social
Bonne connaissance de l'outil bureautique : Word, Outlook et logiciel métier SOLIS
Maitrise de la déontologie et du secret professionnel
SAVOIR FAIRE

capacité rédactionnelle notamment pour les écrits professionnels
Travail en équipe et en transversalité avec l'ensemble des professionnels des différentes missions
Sens du partenariat
fonction de coordination
APTITUDES ET QUALITES REQUISES

Capacités d'écoute et d'analyse
Capacités d'organisation et de planification
Capacités d'autonomie et d'initiative
Rigueur
Disponibilité
Sens du service public
Assertivité
CONDITIONS D 'EXERCICE

Permis B exigé, déplacements quotidiens