Chargé de mission administratif et financier (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O013230100918453
Publiée le 03/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
Lieu de travail
MARSEILLE CEDEX 20
Poste à pourvoir le
04/04/2023
Date limite de candidature
03/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
En lien avec la chef adjointe du service :
Participer à l'élaboration et transmission des documents budgétaire
Assurer la saisie budgétaire sur Astre
Participer aux opérations de fin d'exercice comptable et budgétaire Assurer le suivi des affectations
Gérer les différentes opérations budgétaires : Transfert des AP, engagement des montants votés
Participer à l'élaboration et transmission des documents budgétaire
Assurer la saisie budgétaire sur Astre
Participer aux opérations de fin d'exercice comptable et budgétaire Assurer le suivi des affectations
Gérer les différentes opérations budgétaires : Transfert des AP, engagement des montants votés
Missions / conditions d'exercice
Assurer le suivi des outils financiers permettant la bonne utilisation des crédits, le suivi de l'exécution budgétaire le reporting mensuel chef de service
Gérer le planning des sessions
Lire les rapports et vérifier la faisabilité budgétaire
Assurer la mise à jour des outils de suivi d'exécution budgétaire
Assurer le suivi des caducités et le reporting DGS, le suivi de l'article 29 - reporting DGS, le suivi et proposition de mise à jour du règlement financier
Animer le réseau des gestionnaires des subvention
Gérer le planning des sessions
Lire les rapports et vérifier la faisabilité budgétaire
Assurer la mise à jour des outils de suivi d'exécution budgétaire
Assurer le suivi des caducités et le reporting DGS, le suivi de l'article 29 - reporting DGS, le suivi et proposition de mise à jour du règlement financier
Animer le réseau des gestionnaires des subvention
Profils recherchés
Formation initiale Bac + 3 à Bac+5
Connaissances et compétences hautement spécialisées et expérience dans le domaine des finances publiques
Connaissance des finances publiques et des dispositifs régionaux
Parfaite connaissance des outils informatiques (Astre, Gedelib...), logiciels complexes
Très bonne connaissance du processus délibératif et de ses contraintes
Parfaite connaissance du droit public s'appliquant aux libéralités et aux dotations versées aux établissements publics locaux d'enseignement
Capacité éprouvée à travailler en réseau et à faire le lien entre les directions fonctionnelles et les services opérationnels : pédagogie, sens de l'écoute, capacité à transformer son expertise en élément de dialogue
Rigueur dans la mise en œuvre des procédures, avec la capacité de détecter les situations à risque et de formuler des préconisations
Connaissances et compétences hautement spécialisées et expérience dans le domaine des finances publiques
Connaissance des finances publiques et des dispositifs régionaux
Parfaite connaissance des outils informatiques (Astre, Gedelib...), logiciels complexes
Très bonne connaissance du processus délibératif et de ses contraintes
Parfaite connaissance du droit public s'appliquant aux libéralités et aux dotations versées aux établissements publics locaux d'enseignement
Capacité éprouvée à travailler en réseau et à faire le lien entre les directions fonctionnelles et les services opérationnels : pédagogie, sens de l'écoute, capacité à transformer son expertise en élément de dialogue
Rigueur dans la mise en œuvre des procédures, avec la capacité de détecter les situations à risque et de formuler des préconisations
Contact
Contact
0491575057
Lien de candidature
Informations complémentaires
Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : JM/7939/DAMOR-CMAF-01-2023 avant le 03/04/2023
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : JM/7939/DAMOR-CMAF-01-2023 avant le 03/04/2023
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.