Gestionnaire dispositifs d'aides agricoles Région et Fonds européens FEADER

Offre n° O014220900781875
Publiée le 14/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Régional de Normandie
Site de Caen - Abbaye aux Dames - CS 50523
14035 CAEN
Département de travail
Calvados
Secteur du lieu de travail
Caen
Poste à pourvoir le
03/11/2022
Date limite de candidature
14/10/2022
Type d'emploi
Contrat de projet ?
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
36 mois
Nombre de postes
3

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Europe et international > Politiques européennes
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Instructeur ou instructrice gestionnaire de fonds européens
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Agriculture et des Ressources Marines a en charge le portage, la mise en œuvre, l'animation, le suivi et l'adaptation des politiques régionales et européennes dans le secteur de l'agriculture et de la forêt, de l'économie équine, de la pêche et de l'aquaculture ainsi que de la valorisation des produits. Elle comprend 89 agents et est organisée en 5 services et une mission pilotage sectoriel fonds européens FEADER / FEAMPA.

Les enjeux pour la direction sont :

Accompagner les agriculteurs normands dans le développement de leurs exploitations ;
Mieux valoriser la production forestière régionale ;
Donner un nouvel élan à la pêche normande ;
Aller vers une aquaculture normande reconnue et diversifiée ;
Valoriser les produits de l'agriculture, de la pêche et de l'aquaculture ;
Faire rayonner la filière équine normande à l'international.
Au sein de la Direction de l'Agriculture et des Ressources Marines, vous serez intégré au sein des services " développement des entreprises agri/agro " ou service " économie équine et forêt-bois " et participerez à l'accompagnement des entreprises et structures de ces secteurs dans leurs projets en mobilisant les dispositifs d'aide régionaux et/ou cofinancés avec des fonds européens FEADER.
Missions
Assurer l'instruction administrative, technique et financière de dossiers de demande, le suivi et la gestion administratifs et financiers des subventions accordées dans le cadre des dispositifs agricoles.

La gestion et l'instruction des dossiers et des subventions régionales et européennes comprennent les étapes suivantes :

Enregistrement :

Réceptionner les dossiers (récépissé de dépôt, demande de pièces complémentaires, accusé de réception)
Apporter toutes informations utiles aux demandeurs en amont du dépôt des dossiers
Instruction : des dossiers et préparer les décisions (rejet pour inéligibilité, incomplétude, non sélection du projet)

Engagement : juridique, notification d'aide et convention attributive, décision de prorogation des délais, etc.), suivre l'application des décisions dans les politiques confiées

Paiement :

Instruire les demandes de paiement
Vérifier la conformité des pièces justificatives pour préparer le certificat de service fait
Suivi : financier des dossiers (mises à jour des tableaux de bords, suivi de la prospective budgétaire (crédits de paiement annuel), relance des porteurs

Contrôle : Assurer les visites de contrôles sur place des dossiers après réalisation

De manière générale :

Collecter les informations, les synthétiser et les mettre en forme pour leur exploitation
Elaborer des documents (courriers, notes administratives, fiches d'instruction, comptes rendus de réunion)
Contrôler l'ensemble des documents soumis à la signature du directeur
Appliquer les directives, circulaires et instructions
Proposer des outils de suivi et de procédure dans le cadre des politiques régionales et européennes FEADER
Suivre l'évolution de la réglementation européenne et nationale liée au FEADER et constituer une documentation de référence
Favoriser la circulation de l'information interne et assurer sa diffusion externe
Trier, classer et archiver les dossiers
Accueil physique et téléphonique des interlocuteurs du service pour informer, conseiller
Aider à la préparation et suivre le budget de la structure
Appui technique des chargés de gestion collègues pendant les périodes d'absence (congés...)
Profils recherchés
Capacités d'analyse et de synthèse
Capacités rédactionnelles sur des courriers simples à complexes
Esprit de méthode et d'organisation
Compétences relationnelles en interne, et en externe, savoir expliquer la procédure, la règlementation, la situation d'un dossier
Utilisation d'applicatifs informatiques spécifiques et d'outils bureautiques
Capacité à rendre compte, et à restituer une problématiques liée à un dossier
Rigueur
Conditions générales
Interlocuteurs internes :

au sein des services avec le manager de proximité / chargé de projets en charge de la politique suivie (travail en binôme), les autres chargés de projets, les autres instructeurs du service et le secrétariat de direction.
en externe, relations régulières avec les porteurs de projets, les partenaires financiers et l'organisme payeur (ASP)
Interlocuteurs externes : Les porteurs de projets, les partenaires financiers, les services de l'Etat et de l'Organisme Payeur

Contraintes particulières :

Travail en bureau et dans les services

Déplacements éventuels pour des rencontres avec les porteurs de projets et pour assurer les visites de contrôle sur place

Poste basé à Caen



Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + carte tickets restaurant

3 Postes à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement

Les 3 contrats de projets auront pour date butoir.

a) le 19/07/2025
b) le 5/01/2024
c) le 11/10/2023.
Postes ouverts à tous les contractuels et titulaires externes. Les agents titulaires de la collectivité Région Normandie ne peuvent pas être recrutés sur des contrats de projets internes (article 17 de la loi de transformation de la fonction publique). Les titulaires externes peuvent être recrutés par voie de détachement ou prendre une disponibilité pour convenance personnelle.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 31 06 98 98
Informations complémentaires
Conseil Régional de Normandie
Site de Caen - Abbaye aux Dames - CS 50523
14035 CAEN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Retour en haut de page