Responsable service enfance jeunesse éducation

Offre n° O017210200226546
Publiée le 09/02/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE CHATELAILLON PLAGE
20 bd de la liberation
17340 Chatelaillon plage
Département de travail
Charente-Maritime
Secteur du lieu de travail
Pays Rochelais
Poste à pourvoir le
15/04/2021
Date limite de candidature
15/03/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'administration générale et des services à la population, il ou elle participera à la définition des orientations stratégiques en matière de gestion de la vie scolaire, de l'enfance, la petite enfance et la jeunesse.
Missions
Ses principales missions sont :
- Piloter des projets dans ces différents domaines et s'assurer de leur bonne mise en œuvre.
. assurer une veille réglementaire et mettre en œuvre les réformes dans ces domaines,
. travailler avec les partenaires tant en interne qu'en externe (communauté éducative, acteurs institutionnels).
- Coordonner et manager les équipes et services (ATSEM, animateurs, personnels de restauration scolaire, personnels d'entretien, régisseur des recettes) et les divers intervenants (intervenants TAP, prestataires de service), soit près de 30 ETP.
. organiser et mesurer l'activité des différents services et suivre les plannings des agents.
. encadrer les équipes du centre de loisirs,
. veiller au suivi du recrutement, à l'élaboration des contrats des personnels contractuels (scolaire et animation), à la gestion et à la déclaration des heures effectuées par les personnels auprès du service des ressources humaines,

- Avoir la responsabilité d'un budget délégué (préparation et suivi exécution).

- Être l'interlocuteur des familles : inscriptions, dérogations...
Profils recherchés
savoirs et savoirs-faire :
- Savoir piloter un projet ;
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales (principes budgétaires, comptabilité publique, FPT, mise en concurrence...) ;
- Qualités de gestionnaire (budgétaire et organisationnelle) ;
- Connaissance des institutions ;
- Manager ;
- Qualités rédactionnelles, savoir promouvoir et communiquer ;
- Animation de réunion ;
- Permis B obligatoire.

Savoir être :
- Adaptabilité et polyvalence ;
- Sens des responsabilités, capacité d'autonomie ;
- Aisance relationnelle ;
- Disponibilité en soirée lors des réunions.

Rémunération :
Statutaire, régime indemnitaire, adhésion au CASEL et participation à la garantie maintien de salaire.

Horaires : 9h 12h30 - 13h45 17h30


Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 46 30 18 18
Informations complémentaires
Courrier + CV à adresser à Monsieur Stéphane VILLAIN, Maire de Châtelaillon-Plage, 20 bd de la Libération 17340 CHATELAILLON-PLAGE. Renseignements auprès de la directrice de l'administration des services à la population Madame Aude ELOY au 05-46-30-18-07

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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