CHARGE D'ENTRETIEN DU MATERIEL
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017220600680003
Publiée le 20/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La rochelle
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
25/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du service eau potable exploitation, vous assurez l'entretien préventif et curatif de l'ensemble du petit matériel et des équipements du service technique. Vous réalisez l'entretien de premier niveau des engins (minipelle, chargeur, etc..). Vous aidez ponctuellement les équipes de terrain (terrassements, transport de déblais par camion poids lourd).
Missions / conditions d'exercice
Interventions :
- Réaliser la maintenance préventive de tout le petit matériel du service technique : groupes électrogènes, pilonneuses, centrales hydrauliques, bétonnière, découpeuses thermiques, outils hydrauliques etc.) ainsi que des équipements annexes (portes, rideaux garages, portails, portails coulissants, trappes hydrauliques etc.).
- Réaliser au besoin les dépannages des matériels précités,
- Réaliser la maintenance et le dépannage des engins du service technique (minipelles, chargeur) : vidanges et graissages selon périodicité, réglages divers, etc.
- Réaliser la maintenance de 1er niveau du matériel roulant : camions poids lourd, grue auxiliaire, remorque minipelle etc.
- Suivre et faire réaliser les contrôles règlementaires des engins : minipelles, chargeur, dispositifs de levage,
- Réalisation de pièces mécanosoudées à la demande
Le cas échéant :
- Assurer une aide aux équipes en matière de transport de matériaux par camion poids lourd,
- Aider ponctuellement les équipes en matière de terrassement,
- Transporter les déblais / remblais inhérents aux chantiers réalisés par le service.
Tâches administratives :
- Consulter les fournisseurs et prestataires.
- Réaliser la mise en concurrence en faisant établir les devis correspondants aux besoins.
- Adopter les solutions technico-économiques les plus adéquates.
- Réaliser le compte rendu journalier de ses activités (feuille de journée).
- Réaliser la maintenance préventive de tout le petit matériel du service technique : groupes électrogènes, pilonneuses, centrales hydrauliques, bétonnière, découpeuses thermiques, outils hydrauliques etc.) ainsi que des équipements annexes (portes, rideaux garages, portails, portails coulissants, trappes hydrauliques etc.).
- Réaliser au besoin les dépannages des matériels précités,
- Réaliser la maintenance et le dépannage des engins du service technique (minipelles, chargeur) : vidanges et graissages selon périodicité, réglages divers, etc.
- Réaliser la maintenance de 1er niveau du matériel roulant : camions poids lourd, grue auxiliaire, remorque minipelle etc.
- Suivre et faire réaliser les contrôles règlementaires des engins : minipelles, chargeur, dispositifs de levage,
- Réalisation de pièces mécanosoudées à la demande
Le cas échéant :
- Assurer une aide aux équipes en matière de transport de matériaux par camion poids lourd,
- Aider ponctuellement les équipes en matière de terrassement,
- Transporter les déblais / remblais inhérents aux chantiers réalisés par le service.
Tâches administratives :
- Consulter les fournisseurs et prestataires.
- Réaliser la mise en concurrence en faisant établir les devis correspondants aux besoins.
- Adopter les solutions technico-économiques les plus adéquates.
- Réaliser le compte rendu journalier de ses activités (feuille de journée).
Profils recherchés
- Titulaire d'un titre de niveau V et/ou expérience professionnelle équivalente,
- Titulaire des permis B, EB, permis C et EC appréciés.
- Etre titulaire du CACES R482-A, de l'habilitation électrique H0 B0,
- Avoir de très bonnes connaissances en mécanique y compris mécanique poids lourd,
chaudronnerie et soudage, hydraulique, sécurité des chantiers, méthodes de balisage, manutentions manuelles et mécaniques,
- Pouvoir manipuler et porter des matériels/charges lourdes,
- Savoir manipuler une grue auxiliaire (élingage).
- Savoir travailler en équipe et en collaboration
- Etre ponctuel, discret
- Etre disponible et réactif
PRECISIONS : le poste nécessite des astreintes.
- Titulaire des permis B, EB, permis C et EC appréciés.
- Etre titulaire du CACES R482-A, de l'habilitation électrique H0 B0,
- Avoir de très bonnes connaissances en mécanique y compris mécanique poids lourd,
chaudronnerie et soudage, hydraulique, sécurité des chantiers, méthodes de balisage, manutentions manuelles et mécaniques,
- Pouvoir manipuler et porter des matériels/charges lourdes,
- Savoir manipuler une grue auxiliaire (élingage).
- Savoir travailler en équipe et en collaboration
- Etre ponctuel, discret
- Etre disponible et réactif
PRECISIONS : le poste nécessite des astreintes.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur François CARTON, Adjoint au chef de service Eau Potable Exploitation, tél : 05 46 51 14 52
Votre lettre de motivation doit impérativement être accompagnée d'un CV et de votre dernier arrêté de situation. Merci d'adresser votre candidature avant le 25 août 2022,
Votre lettre de motivation doit impérativement être accompagnée d'un CV et de votre dernier arrêté de situation. Merci d'adresser votre candidature avant le 25 août 2022,
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.