INGENIEUR.E DATA

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Offre n° O017221100855443
Publiée le 23/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CDA LA ROCHELLE
6 rue saint michel
17086 La rochelle
Lieu de travail
La rochelle
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
05/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, sous l'autorité du Responsable de l'unité Web & Data, vous êtes chargé.e de l'étude et de la mise en oeuvre de développements et d'architectures au sein du Système d'Information Données (Opendata, Infocentre et Décisionnel), ainsi que du pilotage des projets s'inscrivant dans le SI Données. Vous participez à l'intégration et au maintien en conditions opérationnelles des solutions mises en oeuvre. Vous intervenez sur les projets métier en tant que référent données, et vous réalisez des tableaux de bord et des rapports de données pour répondre aux besoins des différents services de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Etudier et mettre en oeuvre des développements et des architectures au sein du SI Données :
- Réaliser des études d'opportunité et de faisabilité.
- Recueillir et analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs.
- Modéliser et analyser les processus supportés par le SI.
- Concevoir, développer et décrire les systèmes cibles.
- Concevoir et réaliser des couches sémantiques, des tableaux de bord et des rapports de données.
Piloter les projets de mise en oeuvre du SI Données :
- Organiser et animer les projets.
- Elaborer les cahiers des charges et les calendriers de réalisation.
- Participer aux procédures d'achat, analyser les offres et proposer des choix techniques et fonctionnels.
- Accompagner les utilisateurs et les autres acteurs selon leurs besoins (formations, transferts de compétences, ...).
- En phase d'intégration, garantir la cohérence et la compatibilité des projets/données avec l'environnement SI (paramétrage, optimisation, développements...).
- Rapporter les évènements, évolutions, phases et étapes du projet.
- Elaborer et suivre l'exécution du budget.
Maintenir en conditions opérationnelles les développements et architectures du SI Données :
- Assurer l'assistance utilisateurs de niveau 2 et 3.
- Identifier et corriger les dysfonctionnements.
- Coordonner le suivi de la maintenance corrective/évolutive.
- Gérer les relations contractuelles avec les éditeurs.
- Animer le réseau d'utilisateurs du SI Données
- Participer aux projets métier comme référent données.
- Assurer la veille sur les solutions applicatives et les évolutions technologiques et/ ou fonctionnelles.
Profils recherchés
Compétences techniques :
- Maîtriser les technologies des outils ETL (PDI de préférence).
- Maîtriser les méthodes de conception de couches sémantiques et de développements de rapports et/ou de tableaux de bord (la connaissance des suites Vanilla et Birt sera appréciée).
- Maîtriser les langages d'accès aux données (SQLs).
- Connaître les systèmes de gestion de bases de données (Oracle, MySQL, PostGre, SQL Server...).
- Connaître des langages de programmation (Java, Javascript, Python...).
- Connaître les méthodes d'analyse statistique et les méthodes d'accès aux données de masse.
- Savoir développer des extractions, réorganiser les données.
- Savoir vérifier la cohérence et la qualité des données.
- Savoir développer des outils de restitutions.
- Savoir contrôler les travaux d'exploitation.
AVIS DE VACANCE D'EMPLOI
Compétences organisationnelles :
- Maîtriser l'ingénierie de projets (classique et agile).
- Connaître le budget, la comptabilité et la gestion de l'achat public.
- Connaître la réglementation juridique liée aux données (RGPD, dématérialisation, ...).
- Savoir hiérarchiser et établir des priorités d'actions selon les enjeux.
- Savoir organiser et coordonner l'ensemble des activités et travaux liés à un projet.
- Savoir analyser les problèmes (techniques ou organisationnels) et élaborer des stratégies de résolution.
- Savoir synthétiser et exposer les informations clés du projet.
- Savoir accompagner les utilisateurs (préparation au changement, formation...).
- Savoir préparer les pièces techniques des procédures de marchés publics et élaborer les critères de choix.
- Savoir analyser les offres et proposer un choix.
- Savoir vérifier l'adéquation de la solution mise en oeuvre avec les engagements pris (données, fonctionnalités et processus de travail d'une part, livraison et délais d'autre part)
- Savoir rédiger des procédures d'intégration et d'utilisation.
- Savoir élaborer et exécuter un budget.
Savoir-être :
- Etre méthodique, rigoureux et organisé.
- Etre autonome, force de proposition, disponible et réactif.
- Etre curieux, avoir le sens de l'écoute et de la critique.
PRECISIONS
Permis B obligatoire : Déplacements sur les sites de la collectivité et dans les communes de l'agglomération.

Contact

Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur Jérémy RENARD, Responsable Unité Web et Data, tél : 05 46 30 37 18. Votre lettre de motivation doit impérativement être accompagnée d'un CV et de votre dernier arrêté de situation (les documents doivent être en format pdf). Merci d'adresser votre candidature avant le 5 JANVIER 2023

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.