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Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Nieul sur mer
Poste à pourvoir le
01/05/2023
Date limite de candidature
05/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métier
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Ouvert aux contractuels
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Complet, 1607h / an
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Responsable des Finances, l'agent assure le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes.
Missions et conditions d'exercice
Missions :
Exécution et contrôle comptable.
Dépenses :
- Enregistrement, vérification des factures et paiement : respect de la procédure avec rapprochement de l'engagement, vérification du service fait et émission des mandats,
- Vérification de la bonne imputation des dépenses selon le tableau de bord des prévisions budgétaires,
- Enregistrement et versement des subventions aux associations,
Recettes :
- Emission de titres de recettes (produits des services, P503, ...),
- Suivi des recettes : encaissements, impayés (en collaboration avec les régisseurs).
Relations fonctionnelles :
- En interne : Responsables hiérarchiques, Direction générale des services, Chefs de service
- En externe : Les fournisseurs, débiteurs, la DGFIP, les services déconcentrés de l'Etat
Exécution et contrôle comptable.
Dépenses :
- Enregistrement, vérification des factures et paiement : respect de la procédure avec rapprochement de l'engagement, vérification du service fait et émission des mandats,
- Vérification de la bonne imputation des dépenses selon le tableau de bord des prévisions budgétaires,
- Enregistrement et versement des subventions aux associations,
Recettes :
- Emission de titres de recettes (produits des services, P503, ...),
- Suivi des recettes : encaissements, impayés (en collaboration avec les régisseurs).
Relations fonctionnelles :
- En interne : Responsables hiérarchiques, Direction générale des services, Chefs de service
- En externe : Les fournisseurs, débiteurs, la DGFIP, les services déconcentrés de l'Etat
Profils recherchés
Compétences professionnelles et techniques :
- Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales,
- Connaître les missions des administrations et partenaires publics,
- Connaître les règles essentielles du droit public et les modalités et organismes de contrôle (Préfecture, Trésorerie, Chambre régionale des comptes),
- Connaître et savoir appliquer les règles budgétaires et comptables publiques - M14 (M57),
- Maîtriser les logiciels de bureautique courants et CHORUS (récupération et transmission des factures dématérialisées),
- Connaître les logiciels de gestion COSOLUCE (Corail, etc ...) serait un plus.
Qualités relationnelles :
- Aptitude au travail en équipe (entraide, partage des informations ...),
- Être capable de travailler avec de nombreux interlocuteurs,
- Être organisé, méthodique et rigoureux en fonction des échéances et de la charge de travail,
- Esprit d'initiative en sachant demander la validation à son supérieur hiérarchique et lui rendre compte,
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Formations et qualifications :
Expérience exigée en comptabilité publique
- Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales,
- Connaître les missions des administrations et partenaires publics,
- Connaître les règles essentielles du droit public et les modalités et organismes de contrôle (Préfecture, Trésorerie, Chambre régionale des comptes),
- Connaître et savoir appliquer les règles budgétaires et comptables publiques - M14 (M57),
- Maîtriser les logiciels de bureautique courants et CHORUS (récupération et transmission des factures dématérialisées),
- Connaître les logiciels de gestion COSOLUCE (Corail, etc ...) serait un plus.
Qualités relationnelles :
- Aptitude au travail en équipe (entraide, partage des informations ...),
- Être capable de travailler avec de nombreux interlocuteurs,
- Être organisé, méthodique et rigoureux en fonction des échéances et de la charge de travail,
- Esprit d'initiative en sachant demander la validation à son supérieur hiérarchique et lui rendre compte,
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Formations et qualifications :
Expérience exigée en comptabilité publique
Contact
Informations complémentaires
Poste à temps complet, 35 h 00 hebdomadaires
Informations complémentaires :
Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE et CIA) + CNAS
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser par courrier à Monsieur le Maire – Rue de Beauregard – 17137 NIEUL-SUR-MER ou par mail à mairie@nieul-sur-mer.fr. Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Mme BRISSON, responsable des finances au 05 46 37 88 63.
Informations complémentaires :
Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE et CIA) + CNAS
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser par courrier à Monsieur le Maire – Rue de Beauregard – 17137 NIEUL-SUR-MER ou par mail à mairie@nieul-sur-mer.fr. Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Mme BRISSON, responsable des finances au 05 46 37 88 63.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.