Chargé de Mission Rénovation Energétique (h/f)

Offre n° O019220600692244
Publiée le 28/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CORREZE
Hôtel du Département Marbot 9 rue René-et-Emile-Fage
19000 TULLE
Département de travail
Corrèze
Secteur du lieu de travail
Tulle
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
29/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Chargé ou chargée du développement territorial
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Le Conseil Départemental de la Corrèze recrute, au sein de la Direction de la Transition Energétique et Ecologique et de l'équipe des chargés de développement, sous l'autorité du Chef du Service Transition Ecologique, un chargé de mission Rénovation Energétique (h/f).

L'agent recruté sera en charge :
- du portage des projets du programme Corrèze Transition Ecologique (CTE) directement portés par la collectivité ;
- du suivi du programme CTE ;
- du suivi de la convention d'objectifs ADEME ;
- du développement du réseau partenarial et collaboratif ;
Missions
Portage des projets du programme Corrèze Transition Ecologique (CTE) directement portés par le collectivité :
* Opération de rénovation énergétique sur le territoire pour les collectivités et les particuliers dans l'optimisation des Certificat d'Economie d'Energie (CEE)
* Méthanisation, Infrastructure de Recharge de Véhicules Électriques (IRVE), Hydrogène et Hydroélectricité (Étude puis schéma)
* Travail en transversalité avec les services du CD porteurs de projets labellisés Contrats de Transition Ecologique (CTE) : bâtiments, habitat, Espaces Naturels Sensibles , Aide aux communes...
ex : Réserve Départementale de Biodiversité, D2L, ...

Suivi du Programme Corrèze Transition Écologique (CTE) :
* Accompagnement des porteurs de projets ou d'actions : ingénierie, mobilisation des financements
* Suivi de l'avancement des projets
* Suivi des indicateurs inscrits dans le contrat : remonter les indicateurs par action et suivre les indicateurs des orientations
* Préparation des comités techniques et des comités de pilotage
* Animation des ateliers de travail avec les différents acteurs locaux

Suivi de la Convention d'objectif Agence de l'environnement et de la maîtrise de l'énergie (ADEME) :
* Réalisation de l'objectif
* Portage des actions inscrites et notamment le travail avec les entreprises et l'animation territoriale de la Transition Écologique
* Rédaction des rapports d'avancement, suivi des indicateurs, et rédaction du rapport final

Contacts et collaborations :
* Services de la préfecture et DDT pour le CTE
* Collectivités
* Chambres consulaires
* Entreprises et collectifs d'entreprises (LED ...)
* ADEME
* Associations
Profils recherchés
- Diplôme d'une école d'ingénieur ou BAC +5 sur les thématiques environnementales, aménagements et gestions de projet.
- Qualités relationnelles interne / externe : représentation de la collectivité à de nombreuses réunions et manifestations
- Pédagogie dans l'accompagnement des porteurs de projets
- Connaissance des circuits et partenaires de financement des projets publics et privés
- Connaissance de la réglementation environnementale, agricole et économique
- Expérience sur l'animation et le suivi de politique environnementale
- Doté d'un bon sens de l'initiative, discrétion
- Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur, autonomie, sens de l'organisation
- Maîtrise des codes du langage et compétences rédactionnelles
- Maitrise de l'orthographe
- Connaissance de la suite bureautique MS Office. Excel, Powerpoint, Word, Outlook.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation + C.V) à adresser :

- par voie postale à :
Monsieur le Président
CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA CORRÈZE
Hôtel du Département "Marbot"
9 rue René-et-Emile-Fage
19005 TULLE CEDEX

- par mail à : recrutement@correze.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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