Gestionnaire technique de patrimoine immobilier

Offre n° O021210700363455
Publiée le 23/07/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA COTE D'OR
53 bis rue de la préfecture
21000 Dijon
Département de travail
Côte d'Or
Secteur du lieu de travail
Dijon
Poste à pourvoir le
01/10/2021
Date limite de candidature
03/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Responsable des bâtiments
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable de la cellule Programmation et Patrimoine, met en œuvre la politique immobilière patrimoniale du Conseil Départemental.
Missions
Met en œuvre la politique immobilière patrimoniale du Conseil Départemental

* Participe aux visites immobilières annuelles (recensement et évaluation des besoins via l'Extranet). En ce qui concerne les bâtiments départementaux, ces dernières sont effectuées en lien avec la Direction des Moyens Généraux,
* Organise, avec le Service Coordination des Actions Territorialisées (SCAT) l'intervention des Agences Territoriales Côte d'Or au bénéfice des bâtiments départementaux et en appui des équipes techniques des collèges,
* Assure le suivi des visites des organismes de contrôle (contrôleurs techniques, DDPP, ...) et des prescriptions émises par ceux-ci,
* Assure les visites immobilières de sécurité annuelles (recensement et évaluation des besoins via l'Extranet),
* Participe aux visites des commissions de sécurité et au suivi des prescriptions émises,
* Participe à l'actualisation des exigences exprimées au sein des programmes types et au cahier des exigences techniques générales,
* Analyse et évalue l'impact de l'évolution des réglementations et des modifications des programmes pédagogiques sur le patrimoine immobilier des collèges,
* Elabore les études préliminaires (élaboration des Programmes Techniques Détaillés des opérations) et pilote les diagnostics réglementaires nécessaires (études de sol, diagnostics solidité et amiante, ...),
* Réalise les études de faisabilité nécessaires à la gestion du patrimoine immobilier départemental (acquisition, location, vente de bâtiments et terrains),
* Réalise la consultation pour le choix des prestataires extérieurs et représente le maître d'ouvrage lors des Commissions d'Appels d'Offres,
* Participe à la programmation technique et financière des opérations immobilières (opérations de grosses réparations, travaux neufs, programmes pluriannuels d'investissements) dans le cadre de la préparation des sessions budgétaires,
* Elabore les schémas directeurs d'aménagement des établissements scolaires,
* Participe aux Commissions d'Evaluation des Projets Immobiliers (valide la conformité aux Programmes Techniques Détaillés des études de conception suivies par les chargés d'opération de la cellule Construction Immobilière),
* Met à jour le guide de maintenance et de sécurité des collèges publics dans l'Extranet des collèges et veille à sa bonne utilisation par les responsables d'établissements (principaux et gestionnaires),
* Participe à l'évaluation des conventions d'objectifs et de moyens collège / Conseil Départemental,
* Assiste techniquement les établissements scolaires pour l'élaboration de devis et le suivi d'opérations de travaux spécifiques,
* Etablit des descriptifs techniques permettant la consultation d'entreprises, analyse les offres et suit les travaux de petites opérations ponctuelles.
Profils recherchés
TRONC COMMUN DE COMPÉTENCES
Élaborer un diagnostic technique et proposer un programme d'intervention
Proposer des évolutions des modalités de surveillance
Maîtriser la lecture et l'utilisation des documents et plans techniques
Connaître la mécanique des structures (résistance des matériaux, béton armé et précontaint, structures métalliques, contrôles et mesures)
Élaborer un cahier des charges, établir ou analyser des devis
Réaliser un diagnostic coûts/opportunités
Utiliser les logiciels de gestion de données
Connaître les consignes de sécurité du travail du domaine d'intervention : procédures de transport, les réglementations hygiène/sécurité, la réglementation et la signalisation des chantiers, la formation et la coordination SPS
Connaître la réglementation et les normes techniques

COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
Accompagner les services dans la définition de leurs besoins
Prioriser les besoins dans le cadre d'un budget défini avec les services demandeurs
Connaître les principales règles de la commande publique
Constituer, vérifier ou rédiger les dossiers techniques des marchés
Évaluer la faisabilité et les coûts des opérations
Piloter les études pré-opérationnelles et de faisabilité
Mener des études de faisabilité et de programmation
Établir un programme d'opération
Connaître les techniques d'ingénierie du bâtiment et du génie civil
Alerter sur les risques, les dysfonctionnements, la vétusté et les mises aux normes
Connaître la réglementation technique du bâtiment et des ERP

Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
03 80 63 66 00
Adresse e-mail
Lien de publication
Informations complémentaires
53 bis rue de la Préfecture

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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