Orthoptiste
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Offre n° O021211200499471
Publiée le 14/07/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Dijon
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
* Est chargé du dépistage précoce des troubles visuels des enfants en écoles maternelles et en consultations d'enfants à la demande des médecins,
* Etablit des statistiques,
* Apporte un soutien technique au service Protection Maternelle et Infantile.
* Etablit des statistiques,
* Apporte un soutien technique au service Protection Maternelle et Infantile.
Missions / conditions d'exercice
* Est chargé du dépistage précoce des troubles visuels des enfants en écoles maternelles et en consultations d'enfants à la demande des médecins :
o Effectue les tests,
o Evalue la fonction visuelle, la vision binoculaire,
o Détecte les anomalies,
o Oriente vers les professionnels médicaux adaptés (ophtalmologie, neurologue,...).
* Etablit des statistiques :
o Effectue les statistiques propres à leur activité,
o Etablit les statistiques globales concernant les écoles maternelles en lien avec l'Adjoint au Chef de service Protection Maternelle et Infantile.
* Apporte un soutien technique au service Protection Maternelle et Infantile :
o Conseille le Chef de service sur le matériel à acheter afin d'améliorer le dépistage,
o Apporte un conseil technique aux médecins et infirmières puéricultrices sur le plan ophtalmologique,
o Forme les médecins nouvellement arrivés au dépistage visuel,
o Participe à la commission d'écoles maternelles.
o Effectue les tests,
o Evalue la fonction visuelle, la vision binoculaire,
o Détecte les anomalies,
o Oriente vers les professionnels médicaux adaptés (ophtalmologie, neurologue,...).
* Etablit des statistiques :
o Effectue les statistiques propres à leur activité,
o Etablit les statistiques globales concernant les écoles maternelles en lien avec l'Adjoint au Chef de service Protection Maternelle et Infantile.
* Apporte un soutien technique au service Protection Maternelle et Infantile :
o Conseille le Chef de service sur le matériel à acheter afin d'améliorer le dépistage,
o Apporte un conseil technique aux médecins et infirmières puéricultrices sur le plan ophtalmologique,
o Forme les médecins nouvellement arrivés au dépistage visuel,
o Participe à la commission d'écoles maternelles.
Profils recherchés
TRONC COMMUN DE COMPÉTENCES
Définir les activités thérapeutiques permettant l'adaptation et/ou la réadaptation à la vie courante professionnelle ou sociale
Conduire un entretien avec une personne et/ou sa famille afin de recueillir des données cliniques, épidémiologiques et sociales
Évaluer les facteurs personnels et environnementaux
Consulter un dossier et une prescription
Établir un diagnostic
Régler, adapter, paramétrer les aides techniques
Évaluer régulièrement la qualité des pratiques et les résultats des actions de rééducation
Appliquer les principes du secret et de la discrétion professionnels
Orienter vers d'autres professionnels pour une prise en charge adaptée
Entretenir des relations aussi bien avec les personnels de la collectivité qu'avec des partenaires extérieurs traitant du domaine considéré
TRONC COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
Organiser les dépistages visuels en école maternelle et en consultation d'enfants
Maîtriser l'orthoptie
Maîtriser la gestion et le suivi des listes pour organiser le travail en école maternelle
Réaliser les bilans en école maternelle
Réaliser des traitements statistiques simples
Exploiter une base de données
Gérer son temps et ses activités de façon à réaliser les objectifs et les délais fixés
Définir les activités thérapeutiques permettant l'adaptation et/ou la réadaptation à la vie courante professionnelle ou sociale
Conduire un entretien avec une personne et/ou sa famille afin de recueillir des données cliniques, épidémiologiques et sociales
Évaluer les facteurs personnels et environnementaux
Consulter un dossier et une prescription
Établir un diagnostic
Régler, adapter, paramétrer les aides techniques
Évaluer régulièrement la qualité des pratiques et les résultats des actions de rééducation
Appliquer les principes du secret et de la discrétion professionnels
Orienter vers d'autres professionnels pour une prise en charge adaptée
Entretenir des relations aussi bien avec les personnels de la collectivité qu'avec des partenaires extérieurs traitant du domaine considéré
TRONC COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
Organiser les dépistages visuels en école maternelle et en consultation d'enfants
Maîtriser l'orthoptie
Maîtriser la gestion et le suivi des listes pour organiser le travail en école maternelle
Réaliser les bilans en école maternelle
Réaliser des traitements statistiques simples
Exploiter une base de données
Gérer son temps et ses activités de façon à réaliser les objectifs et les délais fixés
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.