responsable du service voirie

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Offre n° O022200900123258
Publiée le 29/09/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PLOUFRAGAN
Bp 52
22440 PLOUFRAGAN
Ville de ploufragan (11 458 habitants)
Lieu de travail
PLOUFRAGAN
Poste à pourvoir le
01/03/2021
Date limite de candidature
30/10/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autre > Autre
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la directrice des services techniques, le responsable du service voirie et réseaux divers a en charge la direction du service, le pilotage de l'ensemble des travaux d'aménagement et d'entretien de la voirie en régie, la définition et le contrôle des travaux et prestations de services par entreprises, le contrôle des interventions des concessionnaires et plus largement de toute intervention sur le domaine public.
Il contribue à l'élaboration et au suivi budgétaire des opérations et du service, et à la mise en œuvre technique des marchés publics en lien avec le service de la commande publique.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrement, animation et coordination du service voirie : 7 agents
- Elaboration et suivi du budget d'investissement et de fonctionnement du service
- Hiérarchisation du réseau, diagnostic et proposition de niveaux de service,
- Planification, programmation, coordination et suivi des travaux en régie et par entreprises et des prestations de service : balayage, élagage, peinture routière, curage des buses et fossés.
- Elaboration des devis : pose de buses, gargouilles, abaissements de trottoir etc....
- Elaboration et suivi des marchés de fournitures, de prestation de service et de travaux par entreprises
- Gestion du Plan d'Accessibilité de la Voirie et des Espaces publics (PAVE) et du programme de sécurité
- Elaboration des programmes annuels d'entretien
- Organisation de la viabilité hivernale
- Prévention et gestion des crises liées à des évènements exceptionnels
- Exploitation du réseau en relation avec les autres gestionnaires et concessionnaires (Conseil Général, St-Brieuc Agglomération) et contrôle des interventions sur voirie des concessionnaires et gestionnaires de réseaux
- Suivi des chantiers de lotissements privés conventionnés
- Définition des besoins en équipement et en matériel
- Gestion, commande, suivi et conformité de la signalisation de police et directionnelle
- Gestion des radars pédagogiques
- Gestion du mobilier urbain (entretien, renouvellement, réparation après vandalisme).
- Gestion logistique des fêtes et cérémonies.
Profils recherchés
- Maîtrise des techniques de fonctionnement des réseaux, de leurs équipements et de la voirie.
- Connaissance des outils de bureautique informatique.
- Maîtrise des règles de sécurité.
- Qualités relationnelles.
- Connaître l'ensemble des équipements du service et leurs spécificités.
- Connaitre la réglementation en matière de voirie/signalisation.
- Permis B
- AIPR
- Niveau de formation souhaité : BTS travaux publics

Contact

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 30 octobre 2020 à : Monsieur le Maire - Hôtel de Ville - service des Ressources Humaines - 22 rue de la Mairie - 22440 PLOUFRAGAN

Renseignements auprès de Mme Céline LE FORESTIER, Directrice des Services Techniques (02.96.78.89.00) ou de M. Didier JOUAN, responsable du service voirie (02.96.76.21.00)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.