Chargé.e d'opérations architecture
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Offre n° O022211100448230
Publiée le 09/11/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-BRIEUC
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
09/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Aménagement et Déplacements, et sous l'autorité de la cheffe du service commun architecture, vous aurez en charge la réalisation d'études en phase conception (établissement de plans, étude de prix, rédaction de cahiers des charges permettant la consultation d'entreprises), le suivi des travaux (coordination et technique) et le suivi de la garantie de parfait achèvement pour le compte de l'Agglomération, de la ville centre ainsi que pour les communes de l'agglomération souhaitant être assistées pour des opérations de petite à moyenne envergure (< 1 m€HT) dans le cadre du service commun.
Missions / conditions d'exercice
Placé.e sous la responsabilité de la cheffe du service commun architecture, l'agent aura pour mission :
* Diagnostiquer et évaluer la faisabilité d'une opération immobilière;
* Réaliser ou contrôler les programmes des besoins liés à une opération de bâtiment;
* Contrôler les études des architectes et maîtres d'œuvres liées à une opération de bâtiment;
* Contrôler l'exécution administrative et technique de travaux de bâtiment;
* Assurer le suivi budgétaire des opérations de bâtiment (préparation des inscriptions et suivi des dépenses ultérieures);
* Assurer les opérations d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage suivantes
* Assistance phase pré-faisabilité et programmation (études techniques, financières, juridiques et calendaires;
* Assistance passation contrat MOE;
* Assistance phase études (DIAG, APS, APD, PRO, DCE);
* Assistance pour la passation des contrats de travaux (ACT);
* Assistance pour la phase exécution des travaux;
* Assistance pour la phase garantie de parfait achèvement.
* Ponctuellement assurer la conception de projets en MOE de restructuration, aménagement et réhabilitation en lien avec l'Architecte de la collectivité avec la réalisation de documents graphiques (schémas de principe, croquis, dessins 2D, coupes et plans de façades) et de pièces écrites (CCTP, Estimations des projets...) ;
* assurer la livraison des ouvrages avec notamment l'établissement des DOE mais aussi des documents de réception, assurer le suivi de la Garantie de Parfait Achèvement et la passation de l'équipement aux exploitants et mainteneurs ;
* mettre en œuvre le projet de service ;
Il est à noter que les missions citées ci-dessus peuvent à la fois être réalisées pour le compte de l'Agglomération mais aussi pour les communes le souhaitant au titre du service commun.
* Diagnostiquer et évaluer la faisabilité d'une opération immobilière;
* Réaliser ou contrôler les programmes des besoins liés à une opération de bâtiment;
* Contrôler les études des architectes et maîtres d'œuvres liées à une opération de bâtiment;
* Contrôler l'exécution administrative et technique de travaux de bâtiment;
* Assurer le suivi budgétaire des opérations de bâtiment (préparation des inscriptions et suivi des dépenses ultérieures);
* Assurer les opérations d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage suivantes
* Assistance phase pré-faisabilité et programmation (études techniques, financières, juridiques et calendaires;
* Assistance passation contrat MOE;
* Assistance phase études (DIAG, APS, APD, PRO, DCE);
* Assistance pour la passation des contrats de travaux (ACT);
* Assistance pour la phase exécution des travaux;
* Assistance pour la phase garantie de parfait achèvement.
* Ponctuellement assurer la conception de projets en MOE de restructuration, aménagement et réhabilitation en lien avec l'Architecte de la collectivité avec la réalisation de documents graphiques (schémas de principe, croquis, dessins 2D, coupes et plans de façades) et de pièces écrites (CCTP, Estimations des projets...) ;
* assurer la livraison des ouvrages avec notamment l'établissement des DOE mais aussi des documents de réception, assurer le suivi de la Garantie de Parfait Achèvement et la passation de l'équipement aux exploitants et mainteneurs ;
* mettre en œuvre le projet de service ;
Il est à noter que les missions citées ci-dessus peuvent à la fois être réalisées pour le compte de l'Agglomération mais aussi pour les communes le souhaitant au titre du service commun.
Profils recherchés
De formation type bac+5 en économie de la construction ou bâtiment vous possédez une expérience confirmée sur un poste similaire
* Connaissances techniques (réglementation en vigueur et à venir) et économique
* Connaissance du Code de la Commande Publique
* Maîtrise de l'outil informatique (autocad, revit, sketchup, photoshop et libre office)
* Connaissances techniques (réglementation en vigueur et à venir) et économique
* Connaissance du Code de la Commande Publique
* Maîtrise de l'outil informatique (autocad, revit, sketchup, photoshop et libre office)
Contact
Informations complémentaires
Recrutement statutaire dans le cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux par mutation, détachement, lauréat sur liste d'aptitude ou par voie contractuelle;
Poste à temps complet;
Régime indemnitaire afférent au cadre d'emplois et aux fonctions et CNAS;
Lieu de prise de poste : Centre Inter Administratif à Saint Brieuc.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, photo et dernière situation administrative pour le 9 décembre 2021, date de clôture de l'appel à candidatures à recrutement@sbaa.fr.
En cas d'impossibilité, vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur le Président de Saint-Brieuc Armor Agglomération Direction Mutualisée des Ressources Humaines 5 rue du 71ème Régiment d'Infanterie - BP 44 03 - 22044 Saint-Brieuc cedex 2.
RENSEIGNEMENT
Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Stéphanie COTARD, cheffe du Service Commun Architecture au 02 96 77 30 40 ou par mail à stephanie.cotard@sbaa.fr
Poste à temps complet;
Régime indemnitaire afférent au cadre d'emplois et aux fonctions et CNAS;
Lieu de prise de poste : Centre Inter Administratif à Saint Brieuc.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae, photo et dernière situation administrative pour le 9 décembre 2021, date de clôture de l'appel à candidatures à recrutement@sbaa.fr.
En cas d'impossibilité, vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur le Président de Saint-Brieuc Armor Agglomération Direction Mutualisée des Ressources Humaines 5 rue du 71ème Régiment d'Infanterie - BP 44 03 - 22044 Saint-Brieuc cedex 2.
RENSEIGNEMENT
Pour recevoir des informations complémentaires, merci de contacter Stéphanie COTARD, cheffe du Service Commun Architecture au 02 96 77 30 40 ou par mail à stephanie.cotard@sbaa.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.