Agent d'entretien des locaux

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O023220500653768
Publiée le 27/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CDC CREUSE SUD OUEST
Route de la souterraine
23400 SAINT DIZIER-MASBARAUD
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SAINT DIZIER-MASBARAUD
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Effectue seule, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la communauté de communes.
- Un poste proposé sur le site d'Ahun (23 150)
- Un poste proposé sur le site de Saint-Dizier Masbaraud (23 400)
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés :
- Organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Manipuler et porter des matériels et des machines
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Identifier les différents matériaux
- Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts...)

Tri et évacuation des déchets courants
- Changer les sacs poubelles
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les différents déchets dans les poubelles adaptées
- Contribuer aux économies d'eau et d'énergie

Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Vérifier l'état de propreté des locaux
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au directeur du service bâti
- Gérer le stock de produits d'entretien et faire un inventaire périodique du stock afin d'établir les besoins

Profils recherchés
- Connaître les règles minimales de sécurité et d'hygiène
- Avoir la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
- Avoir un sens du service public et un devoir de réserve
- Savoir rendre compte à la hiérarchie
- Savoir prendre des initiatives

Contact

Informations complémentaires
Rémunération statutaire + primes + possibilité de travailler sur 4 jours

Un poste de 35 h à Ahun (place Léo Lagrange)
Un poste de 35h à Saint-Dizier Masbaraud (route de la Souterraine - siège de la Communauté de Communes)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.