Animateur-trice de proximité
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O024210900409288
Publiée le 24/09/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulazac isle manoire
Poste à pourvoir le
02/11/2021
Date limite de candidature
24/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Direction Services à la population et vie locale, l'animateur.trice de proximité mettra en place des actions permettant d'aller au-devant des habitants afin de nouer le contact avec eux et favoriser leur participation à des activités collectives initiées par la Ville et leur participation aux démarches démocratie participative de la commune.
Missions / conditions d'exercice
- Identifier le public cible pour chaque action et repérer les lieux de mobilisation
- Déployer les moyens pour mobiliser ce public : sensibilisation dans la rue, porte à porte, lien avec les associations et les partenaires locaux,...
- Être en contact avec les jeunes et les habitants dans l'espace public.
- Accueillir les initiatives des habitants sur l'espace public et proposer un accompagnement dans leur projet en faisant le lien avec les services de la Mairie.
- Mobiliser les publics pour la participation aux réunions publiques et ateliers de proximité, administrer des questionnaires dans les quartiers, diffuser les enquêtes
- Contribuer à l'animation des réunions publiques et des espaces de dialogue citoyen (présentiel et numérique) mis en place par la Ville dans le cadre de la participation citoyenne,
- Recueillir la parole citoyenne, en rendre compte aux élus et aux services à travers des synthèses écrites.
- Réaliser certaines tâches administratives : production de compte-rendu, statistiques du suivi de l'activité (nombre de personnes mobilisées, profils, descriptif des actions engagées,...)
- Déployer les moyens pour mobiliser ce public : sensibilisation dans la rue, porte à porte, lien avec les associations et les partenaires locaux,...
- Être en contact avec les jeunes et les habitants dans l'espace public.
- Accueillir les initiatives des habitants sur l'espace public et proposer un accompagnement dans leur projet en faisant le lien avec les services de la Mairie.
- Mobiliser les publics pour la participation aux réunions publiques et ateliers de proximité, administrer des questionnaires dans les quartiers, diffuser les enquêtes
- Contribuer à l'animation des réunions publiques et des espaces de dialogue citoyen (présentiel et numérique) mis en place par la Ville dans le cadre de la participation citoyenne,
- Recueillir la parole citoyenne, en rendre compte aux élus et aux services à travers des synthèses écrites.
- Réaliser certaines tâches administratives : production de compte-rendu, statistiques du suivi de l'activité (nombre de personnes mobilisées, profils, descriptif des actions engagées,...)
Profils recherchés
Contraintes liées au poste :
- Mobilisation possible en soirée et le week-end
Compétences attendues :
- Expérience dans la médiation avec les publics
- Savoir-être relationnels et capacité à la gestion des conflits et à la communication non-violente
- Bonne connaissance du fonctionnement des partenaires sociaux et associatifs de proximité
- Mobilisation possible en soirée et le week-end
Compétences attendues :
- Expérience dans la médiation avec les publics
- Savoir-être relationnels et capacité à la gestion des conflits et à la communication non-violente
- Bonne connaissance du fonctionnement des partenaires sociaux et associatifs de proximité
Contact
Informations complémentaires
Transmission de la lettre de motivation et CV par courriel à :
gestiondupersonnel@boulazacislemanoire.fr
gestiondupersonnel@boulazacislemanoire.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.