Magasinier acheteur

Offre n° O024210900411183
Publiée le 28/09/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SARLAT LA CANEDA
Place de la liberté
24205 Sarlat la caneda
Département de travail
Dordogne
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
28/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique territorial
Métier(s)
Magasinier ou magasinière
Descriptif de l'emploi
Positionnement de l'agent dans le service : Agent d'exécution
Sous la responsabilité du Responsable du service Achats ;
- Travail en intérieur; effectue des déplacements fréquents pour effectuer les livraisons (suivant besoin) ;
- Horaires réguliers (du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30) avec adaptation en fonction des contraintes de service,
- Autonome dans l'exécution des missions du magasin, hormis pour la fonction achats ou l'autonomie est restreinte ;
- Port de charge.
Missions
Magasinier :
- Réception, contrôle, affectation, stockage, et distribution des marchandises (servir au guichet);
- Gestion du magasin (inventaire, suivi des commandes, gestion de stock, ...) ;
- Gestion du magasin avec le logiciel ATAL ;
- Livraisons sur site ;

Achat :
- Achat des fournitures pour l'ensemble des services municipaux, Communauté de communes Sarlat-Périgord Noir (CCSPN), Office de Tourisme Intercommunal (OT) et Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS).
-Solliciter les fournisseurs pour obtenir des offres ou des devis.

Autres :
-Autres activités demandés par le responsable de service.
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Connaître les différentes tâches liées au métier de magasinier : réception, rangement et distribution des produits aux différents services, reconnaître et vérifier les produits ou marchandises, contrôler la réception en fonction de la commande, organiser le stockage en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires, ...
- Connaître les produits utilisés et respecter leurs prescriptions potentiellement dangereux ou fragiles (FDS et FT) ;
- Connaître les règles de la commande publique et l'exécution de marchés publics de fournitures ;
- Connaître l'activité des services ;
- Gestion des urgences ;
- Connaître les techniques de levage et de portage des matériels encombrants, gestes et postures au travail, chargement et déchargement d'un véhicule ;
- Connaître les logiciels ATAL, WORD et EXCEL.

Savoir être :
- Avoir aisance relationnelle, aptitude au travail en équipe ;
- Faire preuve de discrétion et devoir de réserve ;
- Faire preuve d'éthique et de déontologie (achat public) ;
- Etre en capacité à rendre des comptes et à communiquer ;
- Avoir le sens du service public ;
- Etre rigoureux et méthodique ;
- Etre ponctuel, disponible ;
- Etre autonome.
Détenir le permis B
Le CACES gerbeur automatique (R485 2) et charriot élévateur frontal (R489 3) serait un plus.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 53 31 53 31
Informations complémentaires
En contrat à durée déterminée, à temps complet, d’un an
Rémunération du cadre d’emploi des adjoints techniques + régime indemnitaire
Merci d’adresser vos candidatures à : Monsieur le Maire - Service ressources humaines – Hôtel de Ville Place de la Liberté – CS 80210 - 24206 SARLAT-LA-CANEDA CEDEX

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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