Mécanicien PL ou agricole ou VL
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O025211000426504
Publiée le 14/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Besancon
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Parc du Matériel Routier du Doubs assure l'entretien et la gestion de la flotte de véhicules (350) et de matériel (600) de la DRIT et de l'entretien des véhicules légers (220) du Département.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
Sous l'autorité du chef d'équipe, au sein d'une équipe de 4 personnes
- Le mécanicien a en charge la maintenance et la réparation du matériel agricole ou TP.
- Il prépare les véhicules PL au contrôle technique
- Il révise et entretient le matériel de déneigement ainsi assure la maintenance des véhicules utilitaires.
- Il entretient les véhicules légers.
MISSIONS SECONDAIRES DU POSTE
S'informer et se former sur les évolutions techniques et technologiques.
Mise à jour des feuilles de travail et autres documents administratifs.
ACTIVITES SPECIFIQUES DE L'AGENT
L'agent pourra être associé à des missions de formations et de mise en main des différents matériels
Sous l'autorité du chef d'équipe, au sein d'une équipe de 4 personnes
- Le mécanicien a en charge la maintenance et la réparation du matériel agricole ou TP.
- Il prépare les véhicules PL au contrôle technique
- Il révise et entretient le matériel de déneigement ainsi assure la maintenance des véhicules utilitaires.
- Il entretient les véhicules légers.
MISSIONS SECONDAIRES DU POSTE
S'informer et se former sur les évolutions techniques et technologiques.
Mise à jour des feuilles de travail et autres documents administratifs.
ACTIVITES SPECIFIQUES DE L'AGENT
L'agent pourra être associé à des missions de formations et de mise en main des différents matériels
Profils recherchés
COMPETENCES
SAVOIRS - Connaissance de base en mécanique, électricité (véhicules PL, agricole et TP)
- Connaissance en hydraulique
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du travail, d'utilisation de produits dangereux
SAVOIR - FAIRE - Etre capable de lire un schéma hydraulique, électrique ou pneumatique dans le cadre de la réalisation de diagnostics de pannes sur des ensembles mécaniques, hydrauliques et électriques
- Avoir la pratique de la soudure électrique notamment dans le cadre de la réparation de pannes sur des ensembles mécaniques
- Proposer des simplifications, des évolutions, des améliorations, innover
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
SAVOIR - ETRE - Savoir travailler en autonomie
- Sens relationnel, esprit d'équipe, disponibilité
- Sens des responsabilités
- Réactivité et efficacité, méthode et organisation
SAVOIRS - Connaissance de base en mécanique, électricité (véhicules PL, agricole et TP)
- Connaissance en hydraulique
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité du travail, d'utilisation de produits dangereux
SAVOIR - FAIRE - Etre capable de lire un schéma hydraulique, électrique ou pneumatique dans le cadre de la réalisation de diagnostics de pannes sur des ensembles mécaniques, hydrauliques et électriques
- Avoir la pratique de la soudure électrique notamment dans le cadre de la réparation de pannes sur des ensembles mécaniques
- Proposer des simplifications, des évolutions, des améliorations, innover
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
SAVOIR - ETRE - Savoir travailler en autonomie
- Sens relationnel, esprit d'équipe, disponibilité
- Sens des responsabilités
- Réactivité et efficacité, méthode et organisation
Contact
Informations complémentaires
La fiche complète du poste peut être consultée sur le site internet du Département : www.doubs.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.