Auxiliaire de puériculture
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Offre n° O026210500298504
Publiée le 18/05/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint Vallier ou autres lieux des crèches
Poste à pourvoir le
18/07/2021
Date limite de candidature
17/07/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture principal de 2ème classe (cat. C)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité de la Directrice de Crèche, vos principales missions sont : -
Accueillir et prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe - Accueillir les familles - Gérer des accueils d'urgence, des
plannings d'accueil - Assurer la continuité de fonction de direction - Participer au travail d'équipe - Entretenir le matériel et de la
structure : entretien et gestion du linge, de la cuisine, du bâtiment, des jeux - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet
de service petite enfance
Accueillir et prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe - Accueillir les familles - Gérer des accueils d'urgence, des
plannings d'accueil - Assurer la continuité de fonction de direction - Participer au travail d'équipe - Entretenir le matériel et de la
structure : entretien et gestion du linge, de la cuisine, du bâtiment, des jeux - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet
de service petite enfance
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous participez à la l'accueil des
enfants et de leur famille. Missions Placé sous l'autorité de la Directrice de Crèche, vos principales missions sont : - Accueillir et
prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe - Accueillir les familles - Gérer des accueils d'urgence, des plannings
d'accueil - Assurer la continuité de fonction de direction - Participer au travail d'équipe - Entretenir le matériel et de la structure :
entretien et gestion du linge, de la cuisine, du bâtiment, des jeux - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service
petite enfance
enfants et de leur famille. Missions Placé sous l'autorité de la Directrice de Crèche, vos principales missions sont : - Accueillir et
prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe - Accueillir les familles - Gérer des accueils d'urgence, des plannings
d'accueil - Assurer la continuité de fonction de direction - Participer au travail d'équipe - Entretenir le matériel et de la structure :
entretien et gestion du linge, de la cuisine, du bâtiment, des jeux - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service
petite enfance
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture, débutant accepté - Capacité à s'adapter et à intégrer une équipe de travail - Sens
des responsabilités : autonomie, réactivité, capacité d'initiative, rigueur, organisation - Qualités d'écoute, disponibilité pour les
parents - Permis B valide indispensable et véhicule personnel obligatoire
des responsabilités : autonomie, réactivité, capacité d'initiative, rigueur, organisation - Qualités d'écoute, disponibilité pour les
parents - Permis B valide indispensable et véhicule personnel obligatoire
Contact
Informations complémentaires
Temps complet : 36h semaine, 5 RTT Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + Avantages sociaux (titres restaurant, CNAS, participation prévoyance) Localisation du poste : soit sur 1 crèche (à définir) avec déplacements possibles sur les autres établissements en fonction des remplacements ; soit affectation possible dans lepool de remplacement Postes à pourvoir : 1er aout 2021 Référence candidature à rappeler : PPOP_21-14 -
AUXI Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser par courrier dans les meilleurs délais et au plus tard pour vendredi 17 juin 2021 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Porte de DrômArdèche, 2 Rue Françoise Barré-Sinoussi -ZA les Iles- BP 4 - 26241 SAINT-VALLIER Cedex ou par courriel : recrutement@portededromardeche.fr Contact renseignements : Martine
COLLET, Responsable Petite Enfance (m.collet@portededrômardeche.fr) Site internet : www.portededromardeche.fr
AUXI Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser par courrier dans les meilleurs délais et au plus tard pour vendredi 17 juin 2021 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Porte de DrômArdèche, 2 Rue Françoise Barré-Sinoussi -ZA les Iles- BP 4 - 26241 SAINT-VALLIER Cedex ou par courriel : recrutement@portededromardeche.fr Contact renseignements : Martine
COLLET, Responsable Petite Enfance (m.collet@portededrômardeche.fr) Site internet : www.portededromardeche.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.